ARCHE NOVA RECRUTE CONSEILLER WASH H/F

Avis de recrutement

WASH ADVISOR

PROFIL DE POSTE

  • Lieu d’affectation : Bamako, Mali avec de fréquents déplacements dans les régions d’intervention de Gao (Mali) et Tahoua (Niger)
  • Temps plein
  • Statut : Contrat National
  • Durée du Contrat : 12 mois CDDavec une période d’essai de 6 mois, avec possibilité de renouvellement selon les performances du candidat
  • Début souhaité : 1er novembre 2024

arche noVa – Initiative pour les personnes dans le besoin (AN) est une ONG internationale allemande fondée en 1992 avec pour siège Dresden. Depuis sa fondation, elle soutient les personnes qui vivent dans des situations instables, causées par des crises, des conflits ou des catastrophes naturelles. Présente au Mali depuis 2013, arche noVa intervient dans les domaines de l’eau, de l’assainissement et de l’hygiène (WaSH), de la sécurité alimentaire et des moyens d’existence par la réalisation de divers projets au Mali et notamment dans les régions au Nord du pays. Elle conduit présentement deux projets financés par le Ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ) et le Ministère Fédéral Allemand des Affaires Etrangères (GFFO).

AN est membre d’un consortium régional avec Arbeiter-Samariter-Bund (ASB) en partenariat avec deux organisations, Adkoul au Niger et Nouveaux Horizons au Mali pour mettre en œuvre un projet d’assistance humanitaire multisectorielle pour une durée de 26 mois. L’objectif du projet est de contribuer à la dignité et à l’amélioration du bien-être des groupes de population les plus à risque, touchés par des années de conflit et de catastrophes, par le biais de la sécurité alimentaire, des capacités de réponse des communautés aux crises climatiques, des interventions WASH et des abris dans la région sahélienne limitrophe du Mali et du Niger

Dans cette perspective, AN recherche un WASH Advisor (sous réserve de financement par le ministère fédéral allemand des Affaires étrangères – GFFO) pour conduire la mise en œuvre de la composante WASH au Niger et au Mali.

1. PRINCIPALES RESPONSABILITES

Sous la supervision du Coordinateur National des Programmes arche noVa au Mali et du Programme Manager Transfrontalier ASB au Nigerle/la WASH Advisor est le référent qui supervise l’élaboration de la stratégie de mise en œuvre de toutes les activités de la composante WASH du projet en harmonie avec les législations au Mali et au Niger et en accord avec les standards internationaux. II/elle apportera un soutien technique en référence aux politiques, règles, procédures, stratégies des deux pays d’intervention dans l’élaboration de la stratégie de la composante WASH. Sur le plan opérationnel, le WASH Advisor appuiera les deux Programmes Officers au Mali et au Niger dans la mise en œuvre des activités de la composante WASH.

Responsabilités techniques

  • Développer la stratégie WASH sensible au genre, aux principes humanitaires=, au conflit et au changement climatique
  • Concevoir les outils et l’approche de la composante WASH en étroite collaboration avec le Coordinateur National des Programmes d’arche noVa au Mali et du Programme Manager Transfrontalier au Niger
  • S’assurer de l’intégration et la parfaite cohérence de la composante WASH avec les autres composantes du projet et avec les autres projets
  • Fournir une assistance technique au consortium sur les interventions en matière de WASH, notamment en fournissant des conseils sur la révision, la mise en œuvre, le suivi et évaluation du projet
  • En fonction de l’évolution dans le paysage WASH su Sahel, veiller à ce que les activités de la composante WASH du projet soient conformes aux directives nationales, aux recommandations des clusters et/ou groupes de travail concernés, aux normes humanitaires, aux standards techniques et aux réglementations des bailleurs de fonds
  • Assurer le contrôle qualité des activités de la composante WASH sur la base de la stratégie sectorielle au Mali et au Niger et en cohérence avec les besoins de la zone.
  • En collaboration avec les managers programmes et MEAL, s’assurer que les activités d’apprentissage et bonnes pratiques WASH sont adaptées aux besoins du projet.

Responsabilités opérationnelles

  • Appuyer l’élaboration d’un plan de travail pour la mise en œuvre de la composante WASH en collaboration avec toute l’équipe WASH du consortium et les parties prenantes clés.
  • Renforcer les capacités du personnel du consortium et des partenaires dans la conception et la mise en œuvre des activités WASH
  • Suivre étroitement la mise en œuvre pour s’assurer que toutes les activités WASH sont menées conformément aux plans et aux divers outils de mise en œuvre et selon les documents cadres des projets
  • Appuyer l’élaboration des rapports au bailleur et tout autre document relatif à la composante WASH ;
  • Effectuer des visites terrains dans les régions de Tahoua et Gao pour s’assurer que les activités mise en œuvre cadrent bien avec la stratégie.
  • Appuyer les programmes officers, en collaboration avec la coordination technique du projet, dans l’élaboration des protocoles d’accord et des dossiers d’appel d’offre avec les groupes communautaires locaux, le gouvernement local et les autres partenaires de la mise en œuvre de la composante WASH.
  • S’assurer qu’une évaluation des risques d’impacts environnementaux avec l’outil NEAT+ assortie d’un plan de mitigation est réalisée.

Coordination et représentation

  • Veiller à ce que les histoires de succès, les meilleures pratiques et les approches en matière de WASH soient largement partagées entre les équipes du consortium.
  • Participer activement aux réseaux, comités, forums d’experts et autres réunions externes pertinents tels que les clusters WASH afin de valoriser la contribution et le positionnement du consortium.
  • Identifier les domaines de coordination et de collaboration en matière de WASH.
  • Participation aux réunions de coordination et de gestion interne du projet.

Exécuter d’autres tâches assignées selon ses compétences dans le cadre des activités des projets AN au Mali et ASB au Niger.

2. Compétences requises

 Education

  • Avoir au moins une maîtrise dans le domaine WASH (hydraulique, hydro-géophysique…), géographie, environnement, génie civil ou équivalent.

Expérience

  • Au moins 5 ans d’expérience avérées et une excellente compréhension du travail avec des ONG internationales notamment du nexus humanitaire, paix et développement
  • Expérience de travail avec des bailleurs allemands et européens tels que GFFO, BMZ, KFW, EU, ECHO.
  • Au moins 5 ans d’expérience dans le domaine WASH en situation d’urgence prenant en compte l’approche verte (greening).
  • Expériences avérées des processus participatifs d’engagement communautaire concernant la gestion, la gouvernance et la sécurité de l’eau.
  • Expériences avérées dans le changement climatique.
  • Expérience dans le développement et l’animation des modules de formation sur la gestion et la gouvernance de l’eau en coordination avec l’équipe du projet
  • Bonnes compétences en communication pour animer des sessions de renforcement des capacités sur les sujets WASH
  • Une expérience des approches inclusives et sensibles au genre est un avantage.
  • Expérience dans la conception technique et sur les infrastructures pour le captage de sources, le réseau gravitaire/les systèmes de canalisation et l’exploitation et la maintenance

Compétences et aptitudes

  • Bonne maîtrise théorique et pratique des principes humanitaires.
  • Excellente maîtrise d’élaboration des rapports aux bailleurs ;
  • Maîtrise des politiques et stratégies concernant l’Eau, l’hygiène et assainissement au Sahel notamment au Niger et au Mali.
  • Aptitude à travailler sous pression et à respecter les échéances dans un environnement en mutation rapide
  • Disposé à effectuer des missions régulières sur le terrain à Tahoua au Niger et à Gao au Mali dans des zones difficiles.
  • Capacité relationnelle avec divers acteurs du gouvernement, donateurs, agences UN et autres ONG
  • Capacité de négociation et habiletés à interagir avec les membres des autorités communautaires et étatiques à différents niveaux
  • Esprit d’équipe avec d’excellentes compétences interpersonnelles
  • Maitrise parfaite du français est obligatoire,
  • Connaissance de l’anglais et des langues locales Sonrai et Zarma sont des atouts.
  • Excellentes compétences informatiques : Word, Excel, Power Point, Internet, Outlook et SharePoint.

Conditions et bénéfices :

  • L’opportunité de travailler au sein d’une organisation respectueuse de l’équité, de la diversité.
  • Possibilités de développement personnel et professionnel.
  • Un salaire compétitif plus 13ème mois.
  • Prise en charge des assurances fiscales et sociales
  • 2,5 jours de congé par mois (30 jours par an)

Comment postuler

Avez-vous le profil requis ? Soumettez alors votre dossier en français comprenant une lettre de motivation (une page), un CV de 3 pages maximum, 3 références ainsi que vos attentes salariales à finance.mali@arche-nova.org avant le 15 septembre 2024 à 23h59 GMT.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Abstenez-vous si vous ne répondez pas profil !! Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s

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