NIGER

Le Niger fait face à une multitude de crises humanitaires (mouvements de populations, malnutrition, insécurité alimentaire, épidémies récurrentes, inondations cycliques et sécheresse), exacerbées par la pandémie de la COVID-19. La problématique « conflit », cause principale de l’insécurité et de l’instabilité croissantes au Niger et dans les pays voisins, engendre des déplacements de populations qui […]

AVIS DE RECRUTEMENT (Offre N°2403501) Le Catholic Relief Services – United States Catholic Conference of Bishops, Programme du Niger (CRS/Niger), souhaite recevoir des dossiers de candidature pour le recrutement de jeunes diplômées désirant effectuer un stage en son sein. Ce programme est lancé uniquement pour les femmes. Durée du stage : 6 mois avec possibilité

Principales fonctions Chargé de suivi évaluation Nombre de poste 1 Contrat : CDD Diplôme requis Bac+4 Début du contrat : 1er mai (ou selon le démarrage du programme) Durée 1 an renouvelable Lieu de travail : Niamey (Niger) avec des déplacements dans les lieux d’intervention du projet Présentation de l’organisation : Swisscontact est une Fondation

CBM au Niger recrute : Poste (national) : Chargé(e) de suivi & Évaluation et Apprentissage Être de nationalité nigérienne Lieu d’affectation : Niamey Type de contrat : contrat à durée déterminée de Huit mois (08) avec un mois de période d’essai Superviseur : Responsable des Programmes (Programme Manager) Objectif principal Placé(e) sous la supervision directe

RME DE REFERENCE ASSISTANT(E) LIGNE VERTE Contexte et Justificatifs : Dans le cadre du partenariat entre UNHCR et INTERSOS pour le projet « Protection et assistance en matière de VBG – Protection de l’Enfant – Protection Communautaire (Appui aux PBS, Condition de réception, Coexistence pacifique et Mobilisation Communautaire) », INTERSOS recrute 01 assistant(e) ligne verte

Mise à jour de la base de données des enquêteurs (agents de collecte de données) pour les interventions de CARE dans les 8 régions du pays I.Contexte et justificationCARE est née en 1946 et intervient au Niger depuis 1973, afin de servir les individus et les familles les plus démunies. Tirant notre force de notre

Description de poste : Responsable RH/Administration Intitulé du poste Responsable RH/Administration Centre de coûts 61 180 Lieu Niamey Nombre de Rapports 3 Directs Rapports à Représentant Résident Responsabilités Budget N (O/N) Contexte Marie Stopes International (MSI) est une entreprise sociale focalisée sur le marketing et orientée vers les résultats. Nous développons des programmes de planification

Description de poste : Gestionnaire de stocks Intitulé du poste Gestionnaire de stocks Centre de coûts 61 200 Lieu Niamey Nombre de Rapports 0 Directs Rapports à Manager Logistique/Sécurité Responsabilités Budget N (O/N) Contexte Marie Stopes International (MSI) est une entreprise sociale focalisée sur le marketing et orientée vers les résultats. Nous développons des programmes

AVIS DE VACANCE DE POSTE : N°15/COOPI/2023 TITRE DE POSTE : Agent Nutrition TYPE ET DUREE DU CONTRAT : Contrat de Travail à Terme Imprécis (CTTI) LIEU D’AFFECTATION : Niamey DATE DE PUBLICATION :12/03/2024 DATE LIMITE : 21/03/2024 COOPI est une organisation non gouvernementale italienne, indépendante et laïque, engagée dans la lutte contre les injustices

AVIS DE RECRUTEMENT Titre du poste : Chauffeur Nombre de postes vacants : Un (01) Basé à : Niamey avec des déplacements dans les régions du Niger Type de contrat : CDD Rattaché : Responsable Administratif et Financier I. Contexte organisationnel JSI Research & Training Institute, Inc. (JSI), organisation à but non lucratif, fondée en