De formation BAC+3 en Commerce, Marketing, avec minimum 5 ans d’expérience comme attaché commercial, représentant des ventes, de préférence dans le secteur industriel, des biens de consommation ou de la distribution.
Missions du poste :
Le titulaire du poste sera chargé de :
Effectuer des tournées régulières sur le terrain (zones urbaines et rurales) pour rencontrer de nouveaux prospects
Visiter les marchés locaux, boutiques entreprises et revendeurs afin de présenter les produits de l’entreprise et initier des partenariats commerciaux
Gérer et développer un portefeuille de clients existants, planifier les rendez-vous, assurer les visites chez les clients clés, relancer les clients inactifs et maintenir une relation de confiance
Présenter de manière professionnelle les gammes de produits de l’entreprise (articles ménagers en plastique, peintures, revêtements, etc.)
Fournir des conseils techniques de base sur l’utilisation des produits si nécessaire
Préparer les offres commerciales et devis pour les clients
Négocier les termes de vente (tarifs, quantités, modalités de livraison et de paiement) dans le cadre de la politique commerciale établie, puis finaliser et faire signer les contrats ou bons de commande
Enregistrer les commandes obtenues et coordonne en interne avec le service logistique/entrepôt pour garantir la disponibilité des produits et le respect des délais de livraison convenus
Suivre le bon acheminement des marchandises jusqu’à chez le client
Veiller au suivi des factures et des paiements clients en collaboration avec le service comptable
Relancer les clients en cas de retard de paiement et s’assurer du recouvrement des créances dans les délais prévus
Traiter rapidement toute réclamation ou problème signalé par un client (produit défectueux, livraison incomplète, etc.) & Proposer des solutions appropriées (échange de marchandise, remise commerciale, conseils) pour garantir la satisfaction et la fidélisation du client
Tenir à jour un rapport d’activité hebdomadaire et mensuel (clients visités, ventes réalisées, objectifs atteints, difficultés rencontrées) à destination du supérieur hiérarchique
Observer les pratiques du marché lors des déplacements (produits concurrents, tarifs, demandes émergentes des clients) et faire remonter ces informations à la direction commerciale
Participer aux réunions commerciales et partager les retours du terrain afin d’améliorer l’offre ou la stratégie de vente de l’entreprise
De formation BAC+3 en Commerce, Marketing, Gestion, avec minimum 5 ans d’expérience dans le management commercial, idéalement dans les secteurs manufacturiers, agroalimentaires ou BTP.
Missions du poste :
Le titulaire du poste sera chargé de :
Déployer des plans d’action adaptés au marché local (B2B & B2C), en exploitant les forces de du Groupe (leader guinéen en peintures et plastiques)
Augmenter la part de marché dans les secteurs clés (BTP, mines, distribution industrielle, etc.)
Recruter, former et évaluer les performances d’une équipe de commerciaux terrain
Organiser des réunions hebdomadaires pour partager les objectifs et analyser les rapports CRM
Superviser la saisie des données clients (prospects, ventes, feedback) dans le système CRM du Groupe
Générer des rapports mensuels sur l’avancement des ventes et l’adoption de l’application du Groupe par les clients
Former les clients et partenaires à l’utilisation de l’application du Groupe pour les transactions, en collaboration avec le service IT
Suivre le taux de conversion des paiements traditionnels vers l’application du Groupe et proposer des ajustements
Coordonner avec les usines du Groupe pour assurer la disponibilité des stocks et respecter les délais de livraison
S`assurer de la conformité des produits aux normes qualité (tests en laboratoire internes)
Expériences avérées en tant que Superviseur Commercial
Connaissance des réglementations locales guinéennes et des pratiques du marché B2B
Capacité à motiver une équipe multiculturelle & leadership inspirant
Résistance au stress et mobilité géographique (déplacements fréquents dans la région assignée) Être rigoureux, réactif, disponible et polyvalent
Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, etc.) et des outils CRM et analyse de données
Maitrise du français et l’anglais est un atout
Envoyez votre candidature comprenant uniquement votre CV en version Word ou PDF par e-mail à l’adresse “job@cawagroup.com” en précisant la référence du poste. Date limite de dépôt : 30 mai 2025. Les candidatures féminines sont vivement souhaitées.
