CREATEUR DE CONTENU H/F

Le Bureau de Coordination des Affaires Humanitaires (OCHA) est un département du Secrétariat des Nations Unies. Il a pour mission de mobiliser et de coordonner l’action humanitaire de façon efficace en partenariat avec les acteurs nationaux et internationaux, de façon à atténuer la souffrance humaine, faire un plaidoyer pour les droits des populations dans le besoin, promouvoir la préparation et la prévention des catastrophes et faciliter la mise en place de solutions durables. OCHA a également pour mandat, la coordination de l’assistance humanitaire dans des contextes d’urgence complexe ou de désastre naturel, en soutien au Coordonnateur Humanitaire des Nations Unies, la dissémination de l’information destinée à la communauté humanitaire, au Gouvernement et aux bailleurs de fonds, ainsi que dans le soutien aux efforts de mobilisation des ressources. Dans sa structure opérationnelle, le bureau de OCHA comprend des sous-bureaux de terrain ainsi que le bureau national à Bamako où le présent poste est attaché pour des besoins opérationnels. Le poste de Créateur. Créatrice de contenu est situé au sein de la section de l’information publique du Bureau de Coordination des Affaires Humanitaires (OCHA) basé à Bamako, incluant des déplacements en région. Task descriptionSous la supervision de la Chargée de l’information publique, le.la Créateur. Créatrice de contenu jouera un rôle clé pour assurer l’atteinte d’objectifs dans la vulgarisation des défis de l’aide humanitaire au Mali, le soutien aux efforts de plaidoyer, ainsi que la réponse et le rôle d’OCHA dans la réponse humanitaire. Il. Elle soutient la section de l’information publique dans la mise en œuvre de la stratégie digitale d’OCHA, ainsi que la création de contenus multimédias de qualité. Soutenir les campagnes numériques et la production de contenus pour les médias sociaux : – Sur la base d’une stratégie de contenu approuvée par la Chargée de l’information publique, élaborer et mettre en œuvre un plan de contenu digital sur les plateformes de OCHA Mali. – Mise en œuvre des recommandations de la stratégie digitale et du guide des médias sociaux d’OCHA en ce qui concerne la production et la conception de contenus digitaux. – Développer de nouveaux types de contenus multimédias pour soutenir les efforts de plaidoyer et de campagnes digitales d’OCHA. – Créer du contenu bilingue à fort impact sur les médias sociaux dans plusieurs formats, y compris, mais sans s’y limiter, des graphiques pour les médias sociaux, des cartes de citation, des GIF, de courtes animations et des visualisations de données. – Utiliser des techniques de montage vidéo créatives pour produire des vidéos optimisées pour une variété de canaux de médias sociaux. – Créer des ressources digitales et de médias sociaux sur mesure et personnalisables pour des campagnes digitales clés. Réalisation de contenus multimédias : – Soutenir la refonte et l’archivage de la bibliothèque photos d’OCHA et des partenaires humanitaires. – Réaliser et accompagner des missions terrains afin d’assurer une couverture photo et vidéo ( prises d’images, interviews, etc) particulièrement en soutien aux efforts de plaidoyer. – Soutenir la qualité des produits de la section de l’information publique (dépliants, bulletins, etc..). – Fournir une formation ponctuelle aux collègues des sous-bureaux sur les meilleures pratiques en matière de prises d’images, de production de contenu et de conception digitale. Analyse et gestion de la communauté – Produire des rapports d’analyse et mesurer la portée, l’engagement et d’autres mesures de performance pour les posts, les comptes et les campagnes sur les médias sociaux. Utiliser les KPI pour contrôler la notoriété digitale et la e-reputation d’OCHA. – Mettre en place une approche de modération des médias sociaux et de gestion de la communauté. – Modérer et s’engager avec la communauté, intervenir le cas échéant pour répondre aux questions et guider la conversation, signaler les risques au responsable des médias sociaux. NOTE : Les candidats intéressés doivent fournir un lien vers leur portfolio s’ils en disposent.

Bachelor degree or equivalent in Être titulaire d’un diplôme académique de Licence au minimum en graphisme, en photo et vidéo, en communication digitale, en journalisme multimédia ou toute autre diplôme équivalent avec des compétences et expériences avérées en Community Management, Social Media Management. Les étudiants en fin de cycle de Master ou ayant effectué des stages pratiques ou académiques en communication digitale ou graphisme ou en journalisme multimédia sont encouragés.

3 years of experience in création et la gestion de contenus multimédias destinées aux plateformes digitales, incluant l‘utilisation de logiciels de graphisme du Pack Adobe et des outils de création et de gestion de contenus multimédia (Canva, Trello, Facebook Business Manager Creator Studio, Twitter Studio, Buffer). Avoir une bonne maitrise de la prise d’images avec les cameras numériques de type reflex DSLR. Avoir au moins une année d’expérience en création et gestion de social media stratégie, de campagne digitale. L’expérience dans une institution ou agence de développement et de coopération internationale serait un atout. Être disponible pour travailler dans un environnement multiculturel. Professionnalisme : Aptitude à identifier et à résoudre les problèmes budgétaires et à identifier les sources de collecte de données. Montre de la fierté dans son travail et ses réalisations ; fait preuve de compétence professionnelle et de maîtrise du sujet ; est consciencieux et efficace pour respecter ses engagements, respecter les délais et obtenir des résultats ; est motivé par des préoccupations professionnelles plutôt que personnelles ; fait preuve de persévérance face à des problèmes ou défis difficiles ; reste calme dans les situations stressantes. Prend la responsabilité d’intégrer les perspectives de genre et d’assurer la participation égale des femmes et des hommes dans tous les domaines de travail. Créativité : Cherche activement à améliorer les programmes ou les services ; offre des options nouvelles et différentes pour résoudre les problèmes ou répondre aux besoins des clients ; encourage et persuade les autres d’envisager de nouvelles idées ; prend des risques calculés sur des idées nouvelles et inhabituelles ; pense « en dehors des sentiers battus » ; s’intéresse aux nouvelles idées et aux nouvelles façons de faire; n’est pas lié par la pensée actuelle ou les approches traditionnelles. Orientation client : Considère tous ceux à qui les services sont fournis comme des « clients » et cherche à voir les choses du point de vue des clients ; établit et maintien des partenariats productifs avec les clients en gagnant leur confiance et leur respect ; identifie les besoins des clients et les associe aux solutions appropriées ; surveille les développements en cours à l’intérieur et à l’extérieur de l’environnement des clients pour se tenir informé et anticiper les problèmes ; tient les clients informés de l’avancement ou des revers des projets ; respecte le calendrier de livraison des produits ou des services au client.

Pour postuler, cliquez sur le lien suivant : https://app.unv.org/opportunities/1739779158903040?utm_medium=referral&utm_source=impactpool

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