POSITION:
Officer Project (LAMH)
DEPARTMENT:
Programme
SUPERVISEUR:
Chef de Projet LAMH Ségou
NIVEAU:
BG5-1
SALAIRE INDICATIF:
451 500
LIEU D’AFFECTATION:
Ségou, Mali
DATE DE DÉBUT:
Novembre 2024 (liée à la validation du financement)
DATE DE FIN:
Mars 2025 (renouvelable sous disponibilité de financement)
Objectif du poste
Créée en 1922, DCA est une organisation non gouvernementale, internationale danoise, présente au Mali depuis 2013. Bureau National à Bamako. Bureau Terrain à Sévaré. Objectifs au niveau global / international (Mission de DCA) : Sauver les vies humaines, Renforcer la résilience des communautés et Combattre les inégalités. Domaines d’activités : protection des civils, moyens de subsistance, consolidation de la paix. Site Web : www.danchurchaid.org
DanChurchAid (DCA) lance un appel à candidatures pour un(e) Officer Project (LAMH) Lutte Antimines Humanitaire (LAMH) pour son Bureau Pays au Mali. Le lieu de travail est Ségou avec des déplacements fréquents sur le terrain (cercles de Ségou, Bla et Koro) dans la mesure où la sécurité le permet. Le rôle principal d’Officer Project (LAMH) est de s’assurer de la gestion du projet, y compris, la coordination, suivi et assurance qualité des activités ; le rapportage interne/externe, l’engagement externe vis-à-vis d’autres acteurs LAMH et de protection, ainsi que toutes autres responsabilités permettent de contribuer aux objectifs envisagés dans les limites de la portée, du budget et de l’échéancier définis dans le cadre du projet.
OBJECTIF
- Planification et établissement du calendrier : Élaborer des plans, des échéanciers et des calendriers de projet pour s’assurer que les activités sont achevées dans les délais fixés.
- Assurer la planification des activités en adéquation avec les chronogrammes établis, et effectuer les ajustements nécessaires, en collaboration étroite avec le Coordinateur de projet des ONGs partenaires.
- Veiller à la mise en œuvre des activités par les équipes des ONG nationales partenaires dans le respect de la stratégie opérationnelle annuelle, des exigences techniques DCA et des critères bailleurs ;
- Veiller à l’efficacité des planifications par rapport aux réalisations et analyser les facteurs de blocage dans la mise en œuvre.
- Veiller à la qualité technique des rapports internes et externes.
- Gestion des risques : Identifier et gérer les risques qui pourraient avoir une incidence sur la réussite du projet ; remonter tous les risques identifiés au Responsable programme et participer à la mise en place des mesures de mitigations.
ENGAGEMENT
- Communication : Assurer la liaison avec les intervenants, les membres de l’équipe et toutes les parties prenantes (par exemple, acteurs humanitaires et membres des clusters) pour assurer une communication et une coordination efficaces tout au long du projet.
- Coordination : En coordination avec le Chef de Projet et Conseiller Technique RE/NTS, faciliter le partage et la diffusion d’informations sur les impacts et progrès réalisés dans le cadre des interventions LAMH au sein du Groupe de Travail de Lutte Antimines.
RÉALISATION
- Gestion budgétaire : Gérer les budgets et les dépenses des projets pour s’assurer que les activités soient achevées dans les limites du budget établi.
- Produire des analyses et rapports ad hoc selon les besoins à la fois du projet et/ ou du Cluster Protection (en lien avec l’appui à la coordination des activités du GTLAMH).
- Préparer des rapports mensuels détaillant le progrès du projet et le suivi de sa mise en œuvre (avancées, défis, leçons apprises, indicateurs, plan de travail, taux de dépense).
EXIGENCES
QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES REQUISES :
· Nationalité Malienne
· Une qualification académique pertinente de niveau Licence en gestion, études de développement, ou tout autre sujet pertinent ou une expérience professionnelle équivalente ;
· Au moins 3 ans d’expérience, de préférence au sein d’organisations internationales ou non gouvernementales, d’universités ou d’instituts de recherche, dans le domaine humanitaire (atténuation, adaptation, défense des politiques, entre autres) ;
· Expertise technique pertinente et/ou expérience de projet dans des projets complexes, en lien avec la réponse humanitaire d’urgence dans le domaine de la protection/ lutte antimines
COMPETENCES ET CONNAISSANCES REQUISES :
· Bonne capacité d’analyse et de recherche ;
· Expérience dans un contexte instable et capacité à travailler sous pression ;
· Maîtrise de Microsoft Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint);
· Langues : excellente maîtrise du français à l’écrit et à l’oral nécessaire ; parfaite maitrise des langues locales parlées dans les régions du centre du Mali, est un atout ;
· Solides compétences en matière de travail en équipe et de communication ;
· Attitude de résolution de problèmes, approche organisée et structurée et capacité à planifier, coordonner et diriger des processus incluant de multiples parties prenantes et intérêts ;
· Engagement, flexibilité, orientation vers les résultats et fortes compétences interpersonnelles, y compris la capacité à gérer une journée de travail chargée avec des délais contradictoires dans un environnement multiculturel.
Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées
MODALITES DE SOUMISSION : Les dossiers de candidature composés du CV et de la lettre de motivation doivent être adressés à « DCA Mali Recrutement » et envoyé à l’adresse e-mail : recrutement.dca.mali@gmail.com, avec comme objet « DCA_ Officer Project LAMH_[Votre Prénom + Nom] » (exemple : DCA_ Officer Project LAMH_Bob Smith) toute candidature envoyée par e-mail qui ne comporte pas l’objet tel qu’indiqué ci-dessus sera automatiquement disqualifiée.
Date limite d’envoi ou de dépôt des candidatures : le 06 novembre 2024
Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.
NB : La copie certifiée des diplômes et attestations sera demandée à l’interview, de même qu’un contrôle de référence.
