FEKOLA RECRUTE ELECTRICIEN H/F

Introduction

B2Gold Corp., dont le siège social est situé à Vancouver au Canada, est le nouveau principal producteur d’or au monde. Fondée en 2007, B2Gold exploite aujourd’hui trois mines d’or et dispose d’un solide portefeuille d’actifs de projets d’exploration et de développement dans divers pays, notamment au Mali, aux Philippines, en Namibie et en Colombie.

Fekola SA, une de ses filiales au Mali recherche un : 

Electricien

Tâches et responsabilités : 

Le poste d’Électricien au sein de l’Usine de Traitement de l’Or et du site Fekola a pour objectif principal d’assurer le fonctionnement sécuritaire, efficace et ininterrompu de tous les systèmes électriques et équipements essentiels aux opérations de traitement de l’or, ainsi que la maintenance électrique sur l’ensemble du site. Ce rôle vise à maintenir l’intégrité et la fiabilité des systèmes électriques, des instruments et des contrôles, contribuant ainsi à la productivité et à la rentabilité globale de l’usine de traitement.

Relevant du Superviseur de la maintenance électrique, le poste sera basé sur le site de Fekola au Mali.

Tâches spécifiques : 

• Effectuer des inspections régulières des équipements électriques pour détecter tout problème potentiel.
• Assurer la maintenance préventive des systèmes électriques afin de minimiser les pannes.
• Réparer ou remplacer les composants électriques défectueux pour assurer un fonctionnement ininterrompu de l’usine de traitement de l’or.

• Diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes et dysfonctionnements des systèmes électriques.
• Collaborer avec l’équipe de maintenance pour identifier les causes profondes des problèmes électriques et mettre en œuvre des solutions efficaces.
• Utiliser des outils spécialisés et des dispositifs de diagnostic pour identifier les pannes et garantir des réparations rapides et efficaces.

• Installer, calibrer et entretenir les instruments électriques et les systèmes de contrôle utilisés dans les opérations de traitement de l’or.
• Participer à l’installation de nouveaux équipements électriques et à la mise à niveau des systèmes existants.

• Adhérer strictement aux protocoles de sécurité et veiller à la conformité avec les codes électriques et les réglementations en vigueur.
• Participer activement aux réunions de sécurité et aux inspections mensuelles de l’aire de travail.
• Porter et maintenir les équipements de protection individuelle (EPI) appropriés à la tâche et à la zone d’intervention.

• Planifier et exécuter des projets de maintenance électrique, y compris les améliorations, les modifications et les installations d’équipements.
• Documenter avec précision les activités de maintenance, les réparations et l’état des équipements.

• Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe de maintenance, les ingénieurs et les équipes d’opération pour optimiser la performance des systèmes électriques.
• Fournir un soutien technique aux électriciens juniors et au personnel de l’usine pour favoriser le développement des compétences.

• Se tenir informé des nouvelles technologies et des meilleures pratiques en matière de maintenance électrique pour contribuer aux initiatives d’amélioration continue.
• Proposer des solutions d’amélioration pour maximiser l’efficacité des systèmes électriques et réduire les interruptions.

• Répondre rapidement aux situations d’urgence liées aux systèmes électriques afin de limiter les arrêts de production.
• Participer aux activités de réponse aux urgences, garantissant une résolution rapide et efficace des problèmes électriques pouvant affecter la production.

Compétences et Exigences du Poste : 

• Diplôme d’études secondaires avec maîtrise écrite et orale du Bambara et du français.
• Qualifications professionnelles en maintenance électrique.

• Minimum de 3 ans d’expérience prouvée en tant qu’électricien, de préférence dans un environnement industriel ou minier, avec un accent sur la maintenance et le dépannage.
• Bonne compréhension des systèmes électriques, des contrôles et de l’instrumentation pertinents pour les opérations de traitement de l’or.
• Capacité à lire et interpréter les schémas électriques, les plans et les manuels techniques.
• Compétences avancées en résolution de problèmes et approche systématique pour le diagnostic et la résolution des problèmes électriques.

• Compétences en gestion du temps.
• Compétences en résolution de problèmes.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour Fekola SA. Cependant, seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés. Les candidatures féminines sont vivement encouragées. B2Gold accorde une priorité à l’emploi local, soutient les initiatives d’autonomisation et travaille en permanence à trouver des profils qui correspondent aux données démographiques des contextes nationaux respectifs dans lesquels nous opérons, travaille à développer une culture inclusive qui attire les talents du monde entier. En tant qu’employeur offrant l’égalité des chances, B2Gold valorise la diversité et nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler. 

Pour postuler, veuillez visiter notre site web à l’adresse suivante : 

https://www.atvs-b2gold.com/JobsID.php?id=71

Date limite d’envoi des candidatures : 26 Octobre 2024 à 23 : 59.

Merci de soumettre les candidatures une seule fois.