AVIS DE RECRUTEMENT
International Medical Corps (IMC en sigle) est une ONG internationale basée aux Etats Unis d’Amérique dédiée à la réduction de la souffrance et l’élimination de l’extrême pauvreté dans les pays les plus pauvres du monde. L’ONG vise à permettre aux populations des pays en développement de réaliser des progrès majeurs dans leur vie et des progrès viables sans l’appui continu de IMC.
En anticipation d’un financement additionnel d’un projet « Réponse d’urgence aux besoins critiques en matière de santé, de nutrition, de protection et de réponse aux VBG pour les communautés affectées par le conflit dans le district sanitaire de Gourma Rharous (région de Tombouctou) et de Bourem (région de Gao), au nord du Mali», International Medical Corps est à la recherche des compétences techniques et multidisciplinaires pour la mise en œuvre dudit projet.
DESCRIPTION DE POSTE
Titre du poste
Médecin chargé de la Clinique Mobile
Nombre de poste
Deux (2)
Superviseur direct
Manager Projet
Lieu d’affectation :
Bourem ou Rahous avec des fréquents déplacements sur terrain
Moyens de déplacement :
Véhicule et Moto
Conformité et respect des politiques internes :
§ S’engage à respecter le code de conduite de IMC à travers le code de recevabilité, la prévention des exploitations et abus sexuel, lutte contre la corruption et la fraude ainsi que la politique de respect des bénéficiaires et de prévention d’abus de tout genre à l’endroit des femmes et des enfants.
§ S’engage à faire preuve de professionnalisme et d’une éthique fondée sur les principes humanitaires et du « Do No Harm ».
§ Avoir un comportement exemplaire vis-à-vis des bénéficiaires, des communautés, des autorités, des bailleurs de fonds durant toute la période d’emploi avec IMC.
§ S’engage au respect strict de la politique interne en matière de gestion de la sécurité et au suivi des règles de sécurité qui seront établies selon le contexte.
Description de la fonction :
Le/la Médecin de la Clinique Mobile (CMM) est placé sous la responsabilité directe du Manager projet, dont il/elle bénéficie de l’appui technique. Il/elle a comme principales responsabilités d’assurer l’administration de soins de qualité dans les zones éloignées des CSCOM appuyés et dans les aires de santé prévues pour être couvertes par la clinique mobile. Il garantit la qualité du travail médical réalisé par l’équipe mobile (une sage-femme, un mobilisateur communautaire et un agent chargé de la vaccination du CSCom/CSRéf) dont il/elle est responsable. Il/elle travaille en lien fonctionnel avec l’équipe Nutrition et se chargera de la planification et la gestion des activités de la clinique médicale mobile.
Objectifs :
§ Assurer la supervision de l’ensemble du staff de l’équipe mobile de IMC sur terrain ;
§ Assurer les soins de santé selon le PMA (Paquet Minimum d’Activités) de qualité aux populations des aires de santé de grande superficie pour rapprocher les services de bénéficiaires de communautés des aires de santé appuyées par IMC avec la collaboration de CSCom et de l’Equipe Cadre du District sanitaire, et la pleine participation de la communauté à travers l’ASACO de l’aire de santé correspondante. L’équipe mobile participera activement aux évaluations et réponses rapides des besoins en cas d’urgences sanitaires, ou déplacements des populations du district sanitaire de Bourem et Rharous.
Responsabilités générales :
§ Assurer le suivi des aspects techniques relatifs à la mise en œuvre des activités prévues par le projet CMM (Clinique Médicale Mobile) en collaboration avec les différents responsables (Santé et Nutrition) dans les sites retenus ;
§ Superviser les membres de la clinique mobile (une sage-femme, un mobilisateur communautaire et un agent chargé de la vaccination du CSCom/CSRéf);
§ Assister le Chargé de Suivi, Evaluation, Rédévabilité et Apprentissage dans la coordination de la collecte des données et le rapportage ;
§ Appuyer techniquement les autres activités du Programme dont la Nutrition sur demande de l’équipe terrain ;
§ Assurer une bonne représentation de l’organisation auprès des autorités sanitaires au niveau institutionnel et du district, en cas de besoin.
Taches spécifiques :
§ Mettre en œuvre et respecter la programmation des activités au niveau de l’équipe mobile et rapporter l’état d’avancement des activités ;
§ Participer activement aux évaluations et réponses rapides des besoins (RRM) en cas d’urgences sanitaires, ou déplacements des populations ;
§ Garantir la qualité du travail médical réalisé par l’équipe mobile dont il est responsable ;
§ Assurer la coordination des activités de l’équipe médicale au niveau des sites d’interventions ;
§ Assurer les consultations curatives, la prise en charge diagnostique et thérapeutique des patients se présentant au niveau des activités de la clinique mobile polyvalente conformément aux protocoles en vigueur au Mali ;
§ Appuyer la sage-femme dans ses tâches, les consultations préventives, les consultations pré/ post natales et aussi dans le planning familial ;
§ Assurer la référence des cas graves vers les structures sanitaires appropriées ;
§ S’assurer de la disponibilité des médicaments et autres consommables (kit médical) pour les activités de la clinique mobile, superviser la gestion quotidienne et procéder à l’approvisionnement régulier ;
§ Veiller à l’enregistrement correct de toutes les activités dans les registres et autres supports appropriés ;
§ Compiler les données d’activités et rédiger les rapports à la fin de chaque mission en relation avec les activités ;
§ Rédiger le rapport hebdomadaire (données épidémiologiques) et contacter immédiatement le chef hiérarchique pour tout cas suspect de maladie à déclaration obligatoire (maladie à potentiel épidémique) ;
§ Elaborer le planning d’activités à soumettre pour validation ;
§ Assurer le suivi du planning d’activités en collaboration avec son superviseur hiérarchique ;
§ Participer aux réunions hebdomadaires à la base IMC de Douentza et adapter le planning d’activités à d’éventuels changements de contexte ;
§ Participer à l’élaboration et à la mise en place de toute activité médicale s’inscrivant dans le programme IMC ou en réponse à une situation imprévue ;
§ Contribuer au suivi sécuritaire de la zone en rapportant à son superviseur hiérarchique toute contrainte liée à la sécurité ;
§ S’assurer que les règles de sécurité IMC sont bien comprises et suivies par son équipe et rapporter toute difficulté à son superviseur hiérarchique.
Rapportage :
§ Elaborer des rapports hebdomadaires, mensuels, semestriels et annuels des activités tenues en fonction des exigences internes de l’organisation et du bailleur des fonds ;
§ Elaborer des rapports d’activités et les soumettre à son superviseur pour revue ;
§ Tenir une base de données de toutes les activités réalisées avec l’appui du chargé de Suivi, Evaluation, Rédévabilité et Apprentissage et proposer de nouvelles activités pour donner suite à nouveaux besoins identifiés
Qualifications :
§ Diplôme de docteur en Médecine, compétences en chirurgie des urgences obstétricales et en Nutrition exigée ;
§ Trois ans d’expérience au moins dans le domaine des programmes d’urgence dans la gestion de projet ;
§ Bonne expérience dans la gestion des équipes des cliniques mobiles dans le contexte d’urgence serait un atout ;
§ Aptitude à effectuer des évaluations sectorielles sur le terrain et de présenter des résultats analytiques ;
§ Excellentes compétences interpersonnelles ;
§ Capacité à s’adapter à différentes cultures, des mentalités et des circonstances variées ;
§ Etre en mesure de former sur des diverses thématiques et conduire des formations dans le domaine de la santé ;
§ Capacité d’assurer un transfert des compétences chirurgicaux-obstétricales de base auprès des autres collègues, en cas de besoin ;
§ Une bonne connaissance du français et des langues locales de la région (Bambara, dogon, peulh…) ;
§ Disposer des connaissances en gestion de projet serait un atout considérable ;
§ Avoir une bonne maitrise de l’outil informatique, pack Office indispensable
§ Connaissance de l’Anglais est un atout.
Environnement de travail :
§ Pendant l’exercice de ses fonctions, l’employé travaille souvent dans des lieux précaires et éloignés. Il travaille habituellement dans les zones de conflit civil extrême, qui se traduisent souvent par un environnement de sécurité instable. Il travaille régulièrement en plein air avec des conditions météorologiques très extrêmes.
NB : être disponible à faire toute autre tâche d’ordre strictement professionnel à la demande de la hiérarchie pour la bonne marche du programme. Le personnel peut être déployé partout ou là où le besoin se fait sentir et ce, dans l’intérêt de la mission de IMC Mali en général.
Cette liste de taches et d’objectifs n’est pas exhaustive. En raison de la nature et en fonction de l’évolution de l’activité d’International Medical Corps, l’employé peut donc être appelé à effectuer des tâches non mentionnées dans son profil de poste et demandées par le Superviseur direct.
NB : Etre disponible à faire toute autre tâche à la demande de la hiérarchie pour la bonne marche du programme. Le personnel peut être déployé partout là où le besoin se fait sentir et ce, dans l’intérêt de la mission de IMC – Mali en général.
Le dossier de candidature doit impérativement inclure les documents suivants :
Un CV détaillé en français, comportant 3 références, et nommé comme suit : CV Prénom Nom 2024.
Une lettre de motivation.
Les candidatures doivent être envoyées par email à l’adresse suivante : recruitment.mali@internationalmedicalcorps.org.
L’objet du mail doit obligatoirement contenir la mention IMC/001/01/10/2024 MCM 2024.
La date limite d’envoi des dossiers de candidature est fixée au 08 octobre 2024 à 17h00.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour un test écrit puis une interview.
Les diplômes et/ou attestations seront demandés le jour de l’entretien pour consultation et une copie sera gardée ou demandée pour les candidats retenus ou en standby dans notre base de données.
NB : Les candidatures féminines sont fortement encouragées
