LA WELTHUNGERHILFE RECRUTE AGENT DE DEVELOPPEMENT COMMUNAUTAIRE H/F

La Welthungerhilfe (www.welthungerhilfe.de) est l’une des organisations privées les plus grandes et les plus renommées d’Allemagne en matière de coopération au développement et d’aide humanitaire. Elle met en œuvre des projets dans 39 pays et plaide publiquement en faveur d’une coopération plus équitable avec les pays en développement. Si vous êtes disposé(e) à vous investir dans la réalisation de projets avec énergie et dans des conditions parfois difficiles et si vous remplissez les conditions énumérées ci-dessous, votre candidature sera la bienvenue en tant que Agent de Développement Communautaire* à Mopti

Le poste est à pourvoir le plus tôt possible. Le lieu de recrutement est Mopti. Les lieux du travail sont Mopti, Ségou et Bandiagara. Le poste correspond au groupe salarial SG4.

Objectifs du poste

L’objectif principal de ces postes est de contribuer à l’amélioration des moyens d’existence des jeunes adultes en renforçant les chaînes de valeur centrales et résilientes dans les systèmes alimentaires, et d’appuyer les activités de résilience communautaire des régions de Ségou, Mopti et Bandiagara. Sous la supervision des superviseurs des opérations, les agents de développement communautaire (ADC) travailleront en étroite collaboration avec les communautés, les organisations locales, les autorités administratives, les services techniques déconcentrés de l’état, les agents terrain des organisations du consortium (HI et DoniLab) dans le cadre du projet de BMZ, et d’autres parties prenantes pour identifier les besoins de la communauté et de mettre en œuvre des solutions durables à travers les actions prévues.

Vos missions principales

  • Participer à l’information/sensibilisation des populations sur les projets tout en prenant en compte les questions de genre et l’inclusion des personnes vivant avec des handicapes (participation active des femmes, hommes, jeunes et adultes, sensibilités sociales etc) ;
  • Encourager et mobiliser les membres de la communauté à s’impliquer activement dans les initiatives locales de la gouvernance ;
  • Participer à des enquêtes des discussions et des études pour identifier les besoins prioritaires des groupements communautaires dans la transformation inclusive des systèmes alimentaires locaux
  • Participer à la conception et la coordination de la mise en œuvre des microprojets communautaires ;
  • Accompagner les communautés dans la planification et la réalisation des actifs productifs, de nutrition, et d’appui aux activités agro-pastorales ;
  • Participer aux différentes campagnes d’identification et de ciblages des participants du projet selon le type d’activités ;
  • Tenir à jour les fiches de suivi des indicateurs pour toutes les activités ;
  • Participer activement aux ateliers de formation des groupes cibles par l’information et la mobilisation des bénéficiaires, les autorités locales les représentants locaux des services techniques ;
  • Participer activement à la redynamisation des différents comités et plateformes multi-acteurs mis en place pour la gestion des microprojets et le suivi participatif des activités du projet ;
  • Veiller à ce que les équipements soient bien remis aux comités de gestion des microprojets avec des PV de réception dument signés par les parties prenantes,
  • Veiller à la visibilité de WHH et du bailleur BMZ dans toutes les activités du projet ;
  • Contribuer aux activités de l’élaboration et de l’actualisation des Programmes de Développement Economique Social et Culturel (PDESC) des communes d’interventions du projet ;
  • Participer aux évaluations de vulnérabilité climatique (EVC) de la zone d’intervention du projet ;
  • Contribuer à l’étude des chaines de valeurs et à l’analyse des capacités des groupes cible ;
  • Organiser les sessions de renforcements des capacités des acteurs du Système d’Alerte Précoce (SAP) au niveau local ;
  • Organiser les réunions, les ateliers et mobiliser la communauté à s’impliquer ;
  • Contribuer à renforcer les liens sociaux au sein de la communauté, en favorisant la coopération et le dialogue entre les différents couches et parties prenantes ;
  • Soutenir les initiatives locales en fournissant des conseils pratiques et en aidant à la résolution des risques ;
  • Travailler en collaboration avec les autres équipes dans la zone du projet (Ségou, Mopti et Bandiagara) pour assurer de l’effectivité de l’approche intégrée visée par WHH ;
  • Participer à l’organisation des évaluations du projet (Baseline, PDM, évaluation à mi-parcours, évaluations annuelles et évaluation finale du projet).
  • Afficher et sensibiliser les communautés sur le numéro vert Kunafoni de WHH dans les localités ; 
  • Veiller au fonctionnement du mécanisme de redevabilité de WHH,
  • Exécuter d’autres tâches confiées par le supérieur des opérations ;
  • Préparer et soumettre les rapports d’activités à vos supérieurs 
  • Toutes autres informations demandées par la coordination du projet. 
     

Votre profil

  • Diplôme universitaire (niveau bac+2) minimum en Sciences sociales, Génie Rural, Développement rural, ou toute autre étude pertinente liée aux postes ;
  • Avoir au moins Deux (2) ans d’expérience dans la mobilisation communautaire ou dans la sécurité alimentaire et moyens d’existence;
  • Expérience d’au moins Deux (2) ans dans l’accompagnement des plateformes multifonctions de transformation, PME, Coopératives et groupements, la création d’AGR et le suivi des chantiers.
  • Expérience antérieure dans la collecte des données avec les smartphones.
  • Capacité à rédiger des rapports d’activité,
  • Haut niveau de mobilité sur le terrain sous des conditions difficiles, pour effectuer des visites de terrain,
  • Capacité à travailler de façon autonome ;
  • Excellente capacité d’écriture des rapports en langue française,
  • Connaitre les zones d’intervention du projet.

Notre offre

Nous vous proposons de travailler au sein d’une équipe très motivée et d’assumer des responsabilités importantes. En outre, nous proposons un temps de travail flexible, pour pouvoir concilier travail et famille. Notre offre comporte également une phase d’introduction. En cas de qualifications équivalentes, une préférence sera accordée aux personnes handicapées. Nous vous transmettons volontiers la description de poste, si vous le souhaitez.

Veuillez envoyer votre candidature via notre système de recrutement avant le 28 février 2025.

*Welthungerhilfe valorise la diversité et garantit un environnement de travail inclusif et non discriminatoire. Nous acceptons les candidatures de personnes dûment qualifiées provenant de tous les secteurs de la societé.

Pour postuler veuillez cliquer sur le lien suivant: https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareerpvt?jobId=13125&company=WelthungerP&st=9EC09972EA8FD2D6C2CE284329581CD46C8EB02A

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