ONG AVS RECRUTE 02 CHEFS DE PROJET H/F

AVIS DE RECRUTEMENT

  Chef de projet protection de l’enfant H/F

• Intitulé du poste : Chef de projet  
• Organisation : Association Vivre au Sahel (AVS)
• Statut : CDD
• Durée : Dix mois avec 03 mois d’essai
• Lieu d’affection : Tombouctou et Gao
• Début : 1^e juin 2024
• Date limite de dépôt : 15/05/2024
• Poste à pourvoir : 02
• Expériences dans un poste similaire : 1 an minimum

L’ONG AVS est une ONG Malienne créée depuis 2012 avec comme mission principale: le Renforcement de la protection et de la résilience des populations affectées par les crises et les changements climatiques au Mali. L’ONG AVS travaille dans trois domaines : la protection, l’environnement et la sécurité alimentaire. Elle compte une douzaine de projets au Mali, notamment dans le nord du pays. En chiffres, l’ONG AVS a touché des milliers de personnes à travers ses projets, avec une couverture de 50 communes au Mali.  

L’ONG AVS en partenariat avec International Médical Corp. (IMC) mettent en œuvre un projet de protection de l’enfance dans les régions de Tombouctou et Gao. Ce projet financé par le Bureau for Humanitarian. Assistance (BHA) vise à renforcer la protection des enfants affectés par les conflits dans les deux régions. Dans la cadre de la mise en œuvre de ses activités AVS recrute 02 superviseurs dont 01 pour Tombouctou et 01 pour Gao.

Missions :

Le chef de projet a pour mission d’assurer l’organisation efficace des activités du projet, des relations avec les partenaires, les services techniques. Au-delà des compétences techniques demandées, la personne devra aussi démontré les aptitudes qui suivent :

Poste placé sous la responsabilité du bureau régional de Tombouctou, Le superviseur conçoit une stratégie en cohérence avec le domaine d’intervention, l’organisation et le plan global de travail de protection de l’enfance ;

• Assurer l’expertise technique dans les domaines liés à la protection de l’enfance;
• Assurer la coordination de la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des actions réalisées et rédiger les rapports pour les bailleurs;
• Assurer le renforcement des compétences en protection de l’enfance de l’équipe interne et des acteurs locaux;
• Elaborer les termes de référence (TDR) des activités organisées (formations, sensibilisation, gestion des espaces amis d’enfants);
• Proposer avec le coordinateur régional, le planning des activités du projet; 
• Coordonner, de façon organisée, la mise en œuvre des activités sur le terrain;
• Assurer le lien dans la mise en œuvre des activités entre l’équipe de projet et le partenaire pour une meilleure planification;
• Rédiger les rapports hebdomadaires, mensuels, et trimestriel relatives aux activités du projet; 
• S’assurer de la compilation des données fiables émanant des animateurs, des agents de protection et des relais communautaires;
• Présenter les données du monitoring de protection de l’enfant aux réunions mensuelles du sous cluster protection de l’enfant de Tombouctou; 
• Entretenir des liens de collaborations solides avec les services techniques de la région de Tombouctou et Gao 
• Participer aux tâches liées à la visibilité du projet; 
• Réaliser toutes autres tâches rentrant dans le cadre de ses compétences…

Aptitude de bases :

• Savoir communiquer et établir une relation de confiance;
• Avoir la capacité à travailler en équipe; 
• S’adapter et respecter l’environnement multiculturel; 
• Être flexible ; 
• S’adapter à des contextes variés, souvent stressants; 
• Avoir du tact, de la patience et de la diplomatie; 
• Posséder des capacités d’analyse et d’organisation;
• Sens élevé de rigueur et de responsabilité ;
• Être organisé ;
• Relations humaines ;
• Avoir l’amour des enfants ;
• Rigueur, méthode,  pro-réactivité et disponibilité ;
• Maitriser au moins une langue de la localité (Maure, Tamasheq ou Sonrhaï)…

Compétences

• Maitriser le droit de l’enfant et les six (06) violations grave de droit de l’enfant;
• Connaitre le fonctionnement Associatif;
• Très bonne expression orale et écrite; 
• Capacité à gérer simultanément plusieurs activités ;
• Anticipation, organisation, respect des délais, sens des priorités, discernement ;
• Maîtriser les outils bureautiques : connaissance des principaux logiciels (MS Word, Powerpoint, Outlook ; IBM Notes ;
•  Avoir une parfaite maitrise de la région de Tombouctou et Gao ;

Qualifications : 

Les candidat(e)s doivent être titulaire d’un diplôme BAC + 4 dans les domaines suivants : sciences sociales, droits de l’Homme, travail social ou droit international ou tout autre diplôme équivalent.

DEPOT DU DOSSIER DE CANDIDATURE

Pour postuler, envoyez votre CV détaillé et actualisé avec les contacts de 3 personnes de référence, une lettre de motivation une copie légalisée des diplômes d’étude, attestations et/ou certificat de travail à l’adresse recrutementvivreausahel@gmail.com en spécifiant en objet : pour Tombouctou  « CHEF-PRO-TOMB-05-2024 »  pour Gao « CHEF-PRO-GAO-05-2024 »

Pour toute information supplémentaire merci d’appeler les numéros suivants : 44534786 

NB : Les candidatures féminines sont fortement encouragées, les dossiers de candidatures reçus après la date indiquée ne seront pas acceptés 

Seuls (e)s retenu (e)s seront contacté(e)s.

VOIR L’OFFRE SUR LE SITE OFFICIEL DE L’ONG ICI