ONG ODI-SAHEL RECRUTE OFFICIER NUTRITION H/F

Termes de Référence de recrutement d’un (01) Officier nutrition dans le cadre de la mise en œuvre du projet ECHO/-AF/BUD/2024/91090 en partenariat avec WeWorld

1. Contexte et justification :

Dans le cadre de la mise en œuvre du Projet ECHO/-AF/BUD/2024/91090 ‘’Assistance d’urgence via mécanisme post-RRM pour la Sécurité Alimentaire des ménages PDI et hôtes des plus fortes vulnérabilités socioéconomiques affectées par des crises multiples au Mali’’ dans les régions de Bandiagara et Douentza, l’ONG ODI-Sahel, en partenariat avec WeWorld, cherche à recruter un Officier nutrition pour la coordination et la supervision des activités dans les deux régions citées.

L’Action vise à répondre aux besoins aigus de la population malienne touchée par des crises multiples, aggravées par des déplacements massifs qui dépassent le mandat du RRM, en comblant les gaps liés aux alertes sur la base de la présence de WeWorld et ODI-Sahel sur le terrain. Le projet, d’une durée de 12 mois, prévoit une assistance d’urgence via le mécanisme post-RRM pour la sécurité alimentaire de 3500 personnes parmi les plus vulnérables (PDI et communauté hôte-CH) dans les régions de Bandiagara et Douentza, sous forme de transferts monétaires inconditionnels pour 400 ménages PDI (6 mois) et 100 ménages non déplacés (3 mois), couplée à des activités agricoles d’urgence et d’appui aux moyens d’existence, visant les ménages les plus exposés à l’insécurité alimentaire. Les interventions s’opéreront selon les axes suivants :

• Assistance Alimentaire (AA) mensuelle et supplémentation nutritionnelle pour 420 enfants de 6 à 23 mois non-malnutris des ménages bénéficiaires de l’AA.

Les farines enrichies seront distribuées durant 6 mois (PDI) et 3 mois (CH) en mesure de 4,5kg/enfantt/mois. Les cas de malnutrition aiguë seront référés aux CSCOM pour la prise en charge.

• Dépistage des enfants de 6 à 59 mois.

Des séances de sensibilisation sur les bonnes pratiques d’ANJE et les risques de protection liés à la crise seront proposées aux mères des enfants bénéficiaires du soutien nutritionnel. Les cas à risque seront référés aux services de protection disponibles dans la zone.

L’appui sera adapté aux besoins par une approche de ciblage flexible basé sur l’évaluation des vulnérabilités. Les aspects liés à la Protection et à la Cohésion Sociale sont intégrés de façon transversale. La coordination sera assurée par la participation aux Groupes de Travail post-RRM nationaux et régionaux, garantissant une réponse harmonisée.

Toutes les interventions coordonnées permettront d’atteindre le Résultat : Les ménages des plus fortes vulnérabilités socioéconomiques (HEA) couvrent leurs besoins urgents en matière d’insécurité alimentaire et nutritionnelle grâce à un appui alimentaire continu y compris un soutien à la protection/ restauration des moyens de subsistance.

1. Description des tâches de l’Officier nutrition :

Titre	Officier nutrition
Département	Programmes (sécurité alimentaire & nutrition / protection)
Rapporte à :	Coordinateur de projet WeWorld
A sous sa responsabilité	02 Assistants sécurité alimentaire	Déplacement sur le terrain à l’intérieur de la zone d’activité	Fréquents déplacements dans les chefs-lieux de cercle des régions d’intervention de Bandiagara et Douentza
Localisation	Régions de Bandiagara et Douentza
Date de Début	1er décembre 2024
Durée du contrat	11 mois avec possibilité de renouvellement en fonction de la performance et du renouvellement du projet avec le bailleur
Nombre de postes	01

1. Objectifs du poste :

L’Officier nutrition doit contribuer à la mise en œuvre et à l’atteinte des résultats du Projet ECHO/-AF/BUD/2024/91090 ‘’Assistance d’urgence via mécanisme post-RRM pour la Sécurité Alimentaire des ménages PDI et hôtes des plus fortes vulnérabilités socioéconomiques affectées par des crises multiples au Mali’’ par le biais de la bonne mise en œuvre et la supervision des activités dans les régions de Bandiagara et Douentza (chefs-lieux de cercles de Bandiagara et Douentza) d’une part et d’autre part en vue de contribuer à la réponse aux besoins aiguës non couverts des populations affectées par le conflit et par des crises multiples au Mali tout en veillant au respect strict des valeurs, politiques et procédures de ODI-Sahel et de son partenaire WeWorld.

Plus spécifiquement l’objectif assigné à ce poste d’Officier nutrition est de contribuer à améliorer la sécurité alimentaire liée aux chocs cycliques affectant les communautés d’accueil et les personnes déplacées par le biais d’une assistance adaptée et coordonnée dans la phase de post-RRM dans les régions de Bandiagara et Douentza. Il doit de ce fait contribuer à l’atteinte du résultat ci-dessus mentionné.

1. Tâches et responsabilités :

En collaboration avec la direction de ODI-Sahel, le staff du projet à WeWorld, mais aussi des acteurs institutionnels et communautaires, l’administration, les services techniques ainsi que les collectivités, le l’Officier nutrition du Projet ECHO/-AF/BUD/2024/91090 aura pour rôles et responsabilités d’assurer une mise en œuvre de qualité du projet, la supervision technique, la coordination des activités et un bon encadrement/accompagnement des Assistants sécurité alimentaire en vue d’atteindre des résultats du projet.

Plus spécifiquement, l’Officier nutrition aura pour tâches entre autres de :

• Introduire le projet et l’équipe auprès des autorités administratives, politiques et traditionnelles aux niveaux régional et local ;
• Coordonner et superviser la mise en œuvre des activités du projet dans sa zone d’affectation comme entre autres :
• Présenter le projet aux autorités régionales, aux parties prenantes et bénéficiaires à Bandiagara et Douentza ;
• Prévention des risques de malnutrition aiguë enfants de moins de 5 ans : i) Dépistage nutritionnel systématique des enfants de moins de 5 ans des ménages ciblés ; ii) Distribution de farines enrichie pour une durée de 9 mois à tous les enfants de 6 à 23 mois des familles bénéficiaires. La distribution se fera sur une base mensuelle (2,5 kg par mois et par enfant) ; iii) Sensibilisation sur les bonnes pratiques d’ANJE et démonstrations culinaires aux FEFA, des enfants 6-23 mois des ménages ciblés ;
• Formation sur les techniques liées aux activités agricoles et d’élevage, des activités de suivi spécifiques et Plaidoyer : i) Formation sur les techniques liées aux activités agricoles et d’élevage ; ii) Accompagnement/suivi technique des services techniques de l’agriculture et de l’élevage au cours de l’exploitation ; iii) Formation des bénéficiaires sur la paix, la cohésion sociale, VBG, les PEAS, la protection ; iv) Réalisation des séances de sensibilisation sur la paix, la cohésion sociale, le vivre ensemble, VBG, les droits humains ; Réalisation des séances de plaidoyer auprès des autorités (élus locaux et communaux, les légitimités traditionnelles/propriétaires terriens) des communes abritant les sites de PDI pour l’accès des PDIs à la terre dans le cadre du maraîchage ;
• Suivre superviser les activités sur le terrain de manière très régulière ;
• Veiller à la bonne préparation et à la tenue correcte des séances d’animation par les Assistants sécurité alimentaire ;
• Développer et entretenir de bons rapports avec la communauté, l’administration, les collectivités et les services techniques ;
• Développer de bons rapports avec les acteurs humanitaires des régions et dans les cercles d’intervention incluant le partenaire WeWorld ;
• Participer aux réunions des sous clusters protection, sécurité alimentaire et WASH ;
• Représenter valablement ODI-Sahel dans les régions d’intervention ;
• Développer et maintenir de bonnes relations et une communication constante avec les autorités locales et communautaires (l’administration, les collectivités, les Services Techniques, les leaders communautaires, etc.) en les maintenant informés de l’avancement des activités ;
• Participer au nom du projet, à des rencontres avec les partenaires institutionnels et locaux au besoin ;
• Veiller à l´application stricte des principes humanitaires que sont : le ‘’Do no Harm’’ ou ‘’Ne pas Nuire’’, l’Impartialité, la neutralité, l’Indépendance, le Redevabilité, la coopération/Collaboration, la Non-discrimination sur le terrain ;
• Être disposé à travailler sous pression et dans un contexte sécuritaire volatile ;
• Avoir une maitrise du contexte de la zone d’intervention du projet (régions de Bandiagara et Douentza) ;
• Recueillir et partager régulièrement, les données et informations nécessaires avec le Coordinateur de projet ;
• Recueillir des témoignages des bénéficiaires, élaborer des histoires de réussite (success story) et les partager avec le Coordinateur et dans les délais ;
• Rédiger et partager des rapports périodiques (hebdomadaires, mensuels, trimestriels et semestriels) de qualité avec le Coordinateur de projet ;
• Accomplir toute tâche additionnelle demandée par la direction de l’ONG-Sahel dans le cadre professionnel.

• Qualifications et profil

• Avoir un niveau Bac au moins et Bac +3 ou plus en santé, nutrition et connexes ;
• Justifier une expérience pertinente d’au moins 3 ans dans la coordination/la supervision de la mise en œuvre de projet de sécurité alimentaire avec un accent sur la nutrition, de protection générale ;
• Disposer d’une bonne capacité rédactionnelle ;
• Avoir la maîtrise du français et des langues locales (Bambara, Fulfuldé, Dogon) lu, écrit, parlé ;
• Maîtriser les outils pack office (Word, Excel et PowerPoint).

• Compétences et comportements (Habilités et aptitudes requises) :
• Capacités d’entretenir des relations de travail dans un esprit d’équipe ;
• Avoir la capacité d’exprimer ses idées oralement et par écrit ;
• Fortes compétences en matière de conception, ciblage, identification des bénéficiaires, démonstration alimentaire et nutritionnelle, animation et formation/renforcement de capacités ;
• Avoir une bonne capacité d’analyse et de communication ;
• Avoir la capacité d’organiser le travail et d’identifier les risques ;
• Bon sens de l’organisation, de la planification et de priorisation des tâches ;
• Bon sens de l’autonomie et de l’initiative ;
• Capacités à travailler sous pression et dans un environnement national, multiculturel et à haut risque sécuritaire.

Autres :

• Respecter et mettre en œuvre le code de conduite, les différentes politiques (la politique de protection, de sauvegarde de l’enfance, la politique genre et inclusion sociale, la politique de lutte contre la fraude et la corruption, …) de l’ONG ODI-Sahel, les valeurs, les principes humanitaires et de protection dans tous les aspects de son travail ; 
• Participer à toute à toute autre activité à la demande de ODI-Sahel ;
• Respecter les politiques et procédures, le code de conduite de WeWorld.

• Durée du contrat :

La durée initiale du contrat est de 11 mois renouvelable avec une période d’essai de 3 mois. Le renouvellement contrat est lié non seulement à l’évaluation concluante de la période probatoire (aux termes du premier trimestre) puis de fin d’année, mais aussi principalement de la poursuite financement par le partenaire WeWorld.

• Dépôt de candidature :

Pour postuler, envoyer un CV de 3 pages maximum et une lettre de motivation adressée à la Directrice Exécutive de ODI-Sahel, incluant les coordonnées de trois personnes de références (sous format PDF) à l’adresse odisahel2@gmail.com au plus tard le lundi 18/11/2024 à 15h30mns avec en objet : ‘’Officier nutrition’’. Toute candidature ne respectant pas ces instructions ne sera pas considérée. De même toute soumission au-delà sera purement et simplement rejetée.

Le salaire sera discuté au cours de l’entretien.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Déroulement du processus de recrutement :

• Sélection des dossiers de candidature selon le profil et les expériences en nutrition
• Test écrit
• Entretien individuel avec les candidats retenus au test écrit
• Prise de références
• Proclamation du résultat final
• Signature de contrat et prise de service

Date limite : Les candidat(e)s intéressé(e) s peuvent faire acte de candidature selon les modalités ci-dessus citées au plus tard le lundi 18/11/2024 à 15h30mns.