PREMIERE URGENCE RECRUTE 03 SAGE-FEMMES CLINIQUE MOBILE H/F

Avis de recrutement -Première Urgence Internationale au Mali.
Nous recherchons pour Chacune de nos Bases (Bandiagara, Bankass et San), un vivier de Sagefemme Clinique Mobile.
Les Dossiers des candidatures sont à envoyer par email à l’adresse suivante : recrutement@premiere-urgence-mli.org au plus tard, le 11/09/2024 à 17h00mn avec comme Objet du mail, la référence suivante :

Pour Bandiagara : « MLI-BDG-SF-CM-09-2024 »
Pour Bankass: « MLI-BKS-SF-CM-09-2024 »
Pour San : « MLI-San-SF-CM-09-2024 »
NB :
– Ce recrutement est spécifiquement Local,
– Les candidatures locales pour chaque Zone sont vivement encouragées,
– Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite du processus.

Informations préliminaires sur le poste
Intitulé du poste SAGE FEMME CLINIQUE MOBILE (VIVIER)
Pays & base d’affectation MALI / BANDIAGARA, BANKASS & SAN
Rattachement hiérarchique MEDECIN EQUIPE MOBILE
Rattachement fonctionnel MEDECIN EQUIPE MOBILE
Création / Remplacement NOUVEAU
Date d’arrivée souhaitée N/A
Durée de la mission CDD, 6 mois
Nombre de poste ouvert 03
Salaire fixé selon la grille PUI Selon le profil de candidat

Informations générales sur la mission
Première Urgence Internationale Première Urgence Internationale (PUI) est une Organisation Non Gouvernementale
de solidarité internationale, à but non lucratif, apolitique et laïque. L’ensemble de ses personnels se mobilise au quotidien
pour couvrir les besoins fondamentaux des victimes civiles mises en péril, marginalisées ou exclues par les effets de
catastrophes naturelles, de guerres et de situations d’effondrement économique. L’objectif est d’aider les populations
déracinées dans l’urgence, tout en leur permettant de regagner rapidement autonomie et dignité. L’association mène environ
250 projets par an, dans les domaines de la sécurité alimentaire, la santé, la nutrition, la réhabilitation d’infrastructures, l’eau
et l’assainissement et la relance économique. PUI intervient en appui à près de 6 millions de personnes dans 22 pays,
répartis sur les 5 continents.
Positionnement / Stratégie de PUI dans le pays
Dans le cadre de son approche régionale sur le Sahel Central, PUI intervient au Mali depuis 2013, dans les régions de Gao
(Cercle de Bourem puis d’Ansongo – 2014), Kidal (Cercles de Kidal, Tessalit et Abeibara), Mopti (Cercles de Bankass et
Bandiagara – 2019) et plus récemment, de San (Cercle de Tominian – 2023). Le bureau de la coordination est basé à
Bamako et une pharmacie centrale se trouve à Sévaré afin d’alimenter les pharmacies au niveau des différentes bases.
Depuis 2020, PUI a pour objectif de développer des approches intégrées dans ses zones d’intervention, ainsi, PUI intervient
au Mali dans de multiple secteurs comme la santé, la nutrition, la protection, l’eau, l’hygiène et l’assainissement ainsi que la
sécurité alimentaire. Soutenue par BHA, ECHO, FHRAOC et le Fonds Mondial, PUI met en œuvre des projets afin
d’améliorer l’accès à des soins médicaux et nutritionnels de qualité aux populations les plus vulnérables. En outre, PUI
possède une forte capacité de déploiement et de réponse d’urgence aux crises, notamment de déplacés internes grâce à
son système de cliniques mobiles.

Axes de développement Stratégique de la mission :
 Réponse d’urgence intégrée au profit des populations déplacées internes et hôtes affectées par une crise (RRM et
post RRM)
 Renforcer l’accès aux soins de santé primaire de qualité pour les populations vulnérables à travers une approche
intégrée Wash-in-Health, Santé, Nutrition et SMSPS
 Renforcer la résilience des populations vulnérables à l’insécurité alimentaire et nutritionnelle à travers l’amélioration
des moyens d’existence agricoles et pastorales.
C’est dans ce cadre que PUI cherche des Sages-femmes Clinique Mobile au niveau local pour les interventions
dans les régions de Bandiagara, Bankass et San.

Description du poste
Objectif global
La Sage-femme est placée sous la responsabilité directe du Médecin de la clinique mobile du projet PUI dont elle bénéficie de l’appui
technique. Elle a comme principale responsabilité d’administrer les soins de qualité dans les zones éloignées des Centres de Santé
(CdS) couvertes par la clinique mobile et est responsable du bon déroulement des activités en lien avec la santé de la reproduction,
santé sexuelle et reproductive, éducation à la santé, planning familial.
Responsabilités et champs d’actions
 S’assure que les stratégies/activités SSR sont compatibles avec les buts et objectifs conçus par le projet
 S’assure de la mise en place des activités médicales en lien avec la santé de la reproduction
 S’assure du système de suivi de la santé sexuelle et reproductive (SSR) dans les aires de santé ciblées dans le
District Sanitaire (DS) de Bandiagara/ Bankass/ Tominian.
Objectifs spécifiques et activités associées

MISE EN PLACE D’UN SERVICE COMPLET DE LA SANTE SEXUELLE ET REPRODUCTIVE ET NUTRITIONNELLE DANS
LA CLINIQUE MOBILE DU PROJET
 S’assure que l’approvisionnement en intrants médicaux en SSR est conforme à la liste nationale des médicaments essentiels
génériques et planifié selon les besoins du programme
 Définit les objectifs et les activités concernant l’amélioration de la qualité de l’accueil des parturientes et femmes (rapidité,
courtoisie, confort, communication, orientation, hygiène et accueil physique)
 Assure les CPN, CPON, Accouchements eutociques, prestations PF, PEC des IST aux bénéficiaires
 Veiller au bon remplissage des informations sur les outils en vigueur (registres, fiche de CPN ou CPoN…)
 Analyse les occasions manquées (CPN, CPON, PF et accouchement) et participe à la définition d’une stratégie au niveau
communautaire afin d’y remédier
En cas d’urgence (déplacements de population…) participer à l’évaluation des besoins et apporter une première réponse (
EMR/RRM

MISE EN PLACE D’UN SYSTEME DE REFERENCE FONCTIONNEL
 Définit le plan de mobilisation et d’implication des accoucheuses traditionnelles récyclées (ATR) dans le dépistage des risques
et le référencement des femmes, en lien avec les points focaux communautaires
 Participe et recommande lors des discussions sur les services des cliniques mobiles et le référencement des femmes
enceintes, parturientes ou en suites de couche.
 Assure le référencement/évacuations des grossesses à risque et les complications obstétricales
DIFFUSION ET CHANGEMENT DE COMPORTEMENT SUR LES PRATIQUES CLES FAVORABLES A LA SANTE DE LA
MERE ET DE L’ENFANT
 Définit les messages et le contenu des informations aux points focaux communautaires sur les pratiques favorables à la santé
de la mère et de l’enfants
 Prépare et organise des séances d’éducation à la santé lors des cliniques mobiles (PFE et ANJE)
RAPPORTAGE
 Rend disponible pour les aires de santé couvertes les outils de récolte des données SSR et s’assure de leur bonne utilisation
de façon à ce qu’ils permettent la récolte des données nécessaires aux indicateurs à suivre repris dans le cadre logique du
projet PUI.
 Met en place la collecte régulière des données SSR, leur analyse et interprétation à soumettre à son hiérarchie
Profil recherché
Savoirs et Savoir Faire recherchés
INDISPENSABLE APPRECIE
FORMATION
 Sage-femme de formation
 Au minimum infirmière obstétricienne
X
X

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
 Maitrise de la politique nationale en SSR
 Saisie des données sur tableur Excel X
CONNAISSANCES & APTITUDES
 Maitrise de la politique nationale en SSR
 Saisie des données sur tableur Excel
X
X
LANGUES
 Français
 Bambara, Bwamu /Dogon/Peulh
X
X
INFORMATIQUE
 Pack Office X
Caractéristiques personnelles attendues (intégration à l’équipe, adéquation au poste et à la mission)
 Capacité à passer plusieurs semaines sur le terrain
 Excellentes qualités interrelationnelles, écoute active
 Honnêteté, intégrité, motivation
 Capacité d’adaptation, d’organisation et autonomie développées
 Calme, résistance au stress
 Aptitude à travailler en équipe
 Être ponctuel et souple face aux horaires de travail

Cette description de poste reprend les responsabilités principales inhérentes à ce poste. Il pourra cependant être demandé
d’effectuer d’autres tâches que celles listées ci-dessus, en lien avec l’objectif du poste, sans que cela soit considéré comme
une modification de contrat. Ainsi, une grande flexibilité est demandée dans cette fonction.
Merci de privilégier l’envoi du CV et de la lettre de motivation par email à l’adresse suivante : recrutement@premiereurgence-mli.org au plus tard le 11/09/2024 à 17h00mn, avec comme Objet du mail, la référence suivante :
 Pour Bandiagara : « MLI-BDG-SF-CM-09-2024 »
 Pour Bankass : « MLI-BKS-SF-CM-09-2024 »
 Pour San : « MLI-San-SF-CM-09-2024 »
NB :
 Ce recrutement est spécifiquement Local
 Les candidatures locales pour chaque Zone sont vivement encouragées
 Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s et les dossiers de candidatures ne pourront pas être
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