SOBRAGUI RECRUTE PLUSIEURS POSTES H/F

La đ’đšđ›đ«đšđ đźđą recrute! Rejoignez la grande famille. 

Pour plus d’informations sur le poste qui vous intĂ©resse, cliquez sur le lien ci-joint. Bonne chance. 

1-Assistant (e) ContrĂŽle de Gestion :

Dans le cadre de la mise en Ɠuvre de son organigramme cible, la SOBRAGUI S.A est Ă  la recherche de candidats dynamiques et motivĂ©s pour le poste Assistant ContrĂŽle de gestion.

Direction : Affaires FinanciĂšres
Service : ContrĂŽle de gestion
Localisation : Madina, commune de Matam, Conakry.
Type de poste : A temps plein.
DurĂ©e du contrat : un mois de pĂ©riode d’essai.
Catégorie du poste : Agent Maitrise
Supérieur hiérarchique direct : Chef de Service ContrÎle de gestion
Contrainte du poste : nuisance sonore, instabilité horaire, sensibilité des dossiers à traiter, pression des délais.
Relation fonctionnelle : tous les services.

I.Missions :
Participer Ă  la vĂ©rification, au contrĂŽle, et l’analyse de tous les flux des produits finis et semi-finis, matiĂšres premiĂšres et emballages vides de l’entreprise dans le respect des procĂ©dures internes.

II.TĂąches principales :
Assurer le bouclage des flux de la société :

Flux de Ventes Produits :
ContrĂŽler les mises Ă  jour quotidiennes du chiffre d’affaires (Interface Gescom- ComptabilitĂ©),
ContrĂŽler l’existence et la conformitĂ© des documents de facturation des gratuits (factures et bons de gratuits),
Flux d’emballages :
ContrĂŽler les bouclages quotidiens des flux d’emballages vides et des produits finis de tous les dĂ©pĂŽts et sites,
Procéder à des inventaires inopinés des stocks de produits finis et emballages vides du CD Bonfi deux fois par semaine ;
Transmettre mensuellement Ă  la comptabilitĂ© la synthĂšse des casses d’emballages Ă  sortir des immobilisations,
Casses, Manquants et PHN :
Préparer et transmettre au DAF chaque vendredi le récapitulatif hebdomadaire des malfaçons (PHN),
Suivre les casses clientĂšles et transmettre Ă  la comptabilitĂ© une proposition d’écriture,
Calculer le taux de casse mensuelle production et logistique.
Autres flux :
ContrĂŽler les factures des sous-traitants (manutention des produits finis et emballages) & des transporteurs,
oClasser et archiver dans de bonnes conditions de conservation les documents de travail et administratifs du service.
A2 – Participer aux autres missions jugĂ©es utiles par la hiĂ©rarchie :

Participer aux inventaires physiques des stocks,
Rapprocher les inventaires physiques aux données du systÚme,
Analyser et suivre les flux consignes/déconsignes,
Participer à toute mission ad hoc demandée par la hiérarchie
III.Compétences techniques :
Avoir une grande capacité à communiquer dans un langage soutenu (verbal et écrit) ;
Sait interprĂ©ter les rĂ©sultats d’analyses
Sait communiquer oralement et par Ă©crit ;
Discrétion et confidentialité Discrétion et confidentialité ;
IV.Qualités et compétences transversales recherchées :
Rigueur
Forte autonomie
Organisation,
Discrétion
Proactivité
Ecoute active
Exemplarité
PĂ©dagogue, assure une collaboration efficace.
V.Niveau de formation :
Bac + 3 en comptabilitĂ© ou gestion avec 1 an d’expĂ©rience dans le domaine concernĂ© ou un domaine Ă©quivalent.

VI.Langues :
Avoir un excellent niveau communication verbale et Ă©crite en français. La maitrise de l’anglais serait un atout.

VII.Dossiers de candidatures
Un CV actualisé.

2- Assistante de Direction :

Dans le cadre de la mise en Ɠuvre de son organigramme cible, la SOBRAGUI S.A est Ă  la recherche de candidates organisĂ©es, motivĂ©es et dynamiques pour le poste d’Assistante de Direction.

Informations sur le poste :
Direction demanderesse : Logistique et Distribution
Service : Rattaché directement au DLD
Localisation : Bonfi, commune de Matam, Conakry
Type de poste : A temps plein
DurĂ©e du contrat : un mois de pĂ©riode d’essai
Catégorie du poste : Agent Maßtrise
Supérieur hiérarchique direct : Directeur Logistique et Distribution
Contrainte du poste : nuisance sonore, instabilité horaire, sensibilité des dossiers à traiter, pression des délais
Relation fonctionnelle : toutes les directions
I. Missions:
Jouer un rĂŽle clĂ© dans l’organisation de la direction logistique et distribution. Assister le directeur dans la gestion et l’organisation administrative de sa direction et permettre donc de faciliter le travail de son supĂ©rieur hiĂ©rarchique. Intervenir sur l’ensemble des affaires courantes liĂ©es au travail de son responsable. Veiller Ă  l’application des normes QHSE dans ses activitĂ©s ainsi que le respect de la compliance du groupe Castel.

II. TĂąches principales:
GĂ©rer le calendrier et l’espace de travail du directeur Logistique et Distribution ;
Assurer la rédaction des notes internes de la direction et de tout autre texte à la demande du DLD ;
Suivre l’évolution la gestion quotidienne des dossiers entrant et sortants de la DLD ;
Assurer la mise Ă  jour du tableau de bord de la direction ;
RĂ©aliser un suivi d’activitĂ© ;
Actualiser les dossiers de la direction ;
Classer les documents de référence et veiller à leur archivage ;
Coordonner les actions de communication et les rĂ©unions au sein de la direction d’une part et entre la direction et les autres entitĂ©s de la Sobragui d’autre part ;
Réaliser un suivi administratif du personnel (congés, absence, dossier du personnel) ;
Organiser la logistique des recrutements et des formations en coordination avec la direction des ressources humaines ;
Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables et vérifier la conformité des ;
Suivre les mises en place type ISO et 5S
Coordonner l’activitĂ© d’une Ă©quipe en termes de prĂ©sence.
Exécuter toute autre tache confiée par le supérieur hiérarchique
III. Compétences techniques:
Avoir une grande capacité rédactionnelle
Savoir travailler de maniĂšre autonome et en Ă©quipe ;
Savoir actualiser une base de données
Communiquer de façon claire et précise.
Avoir une notion trĂšs basique de lecture comptable et de gestion administrative
Esprit d’analyse et de synthùse,
CapacitĂ© d’adaptation
Maitriser les outils bureautiques (Windows, word, excel, power point, outlook)
IV. Qualités et compétences transversales recherchées:
Rigueur
Forte autonomie
Organisation,
Discrétion
Proactivité
Sens élevé des priorités
Courtoisie
Exemplarité
Discrétion et confidentialité ;
V. Niveau de formation:
Bac+3 en Droit, administration des affaires, MIAGE ou Ă©quivalent dans le domaine concernĂ© ou un domaine similaire avec au minimum un an d’expĂ©rience.

VI. Langues:
Avoir un excellent niveau de communication verbale et Ă©crite en français. La maitrise de l’anglais serait un atout.

VII. Dossiers de candidatures
Un CV actualisé

3- Chef de Service Administration Logistique Distribution et Commercial :

VOIR la fiche de poste ici : https://cutt.ly/2w4fiyIV

4- Chef Service Recrutement et DĂ©veloppement du Personnel :

Voir la fiche de poste ici : https://cutt.ly/Yw4fox0o

POUR POSTULER, envoyez les dossiers demandĂ©s Ă  l’adresse : sobragui.recruitement@castel-afrique.com

Date limite : 𝟏𝟐 đ€đŻđ«đąđ„ 𝟐𝟎𝟐𝟒.

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