TRUST AFRICA RECRUTE 02 POSTES H/F

📢 𝐍𝐨𝐮𝐬 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐨𝐧𝐬 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐞 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐝𝐮 𝐁𝐓𝐏 !
📍 Conakry – Guinée
🏗️ Secteur : Bâtiment & Travaux Publics

Dans le cadre du renforcement des fonctions supports de notre client, nous recherchons :

📊 COMPTABLE (H/F) – TRB02505 👉 https://bit.ly/4iHwBaZ

Nous cherchons un Comptable H/F pour notre client évoluant dans le secteur du BTP et présent en Guinée et dans la sous région.

Mission

En tant que Comptable, vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction financière pour assurer la tenue régulière des comptes. Vos missions sont :

• Tenue Comptable : Saisie des pièces comptables (achats, ventes, banque, caisse) et imputation analytique.
• Trésorerie : Effectuer les rapprochements bancaires et le suivi de la caisse quotidienne.
• Fiscalité : Préparer les déclarations fiscales mensuelles (TVA, RTS, IMF, etc.) dans les délais impartis.
• Relations Tiers : Suivre les comptes clients (relances, facturation) et fournisseurs (vérification des factures, préparation des règlements).
• Clôture : Participer aux travaux d’inventaire et à la préparation des états financiers de fin d’exercice.
• Archivage : Assurer le classement rigoureux des documents comptables.

Profil Recherché

Formations / Expériences

• Diplôme supérieur (Bac+3) en Comptabilité, Gestion ou Finance;
• Vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum en comptabilité générale (cabinet ou entreprise).

Compétences Techniques Requises

• Maîtrise des normes comptables SYSCOHADA révisé.
• Bonne maîtrise des logiciels de comptabilité (la connaissance de Sage Compta est un atout majeur).
• Bonne pratique des outils bureautiques (Excel, Word).

Qualités Personnelles Essentielles

• Intégrité et honnêteté intellectuelle;
• Esprit d’analyse et précision (souci du détail);
• Respect des délais et des procédures;
• Capacité à travailler en équipe.

👥 ASSISTANT RH PAIE (H/F) – TRB02506 👉 https://bit.ly/3Mu8SyM

Nous cherchons un Assistant RH Paie H/F pour notre client évoluant dans le secteur du BTP, présent en Guinée et dans la sous région.

Mission

En tant qu’Assistant(e) RH Paie, vous serez le garant de la fiabilité des données sociales et de l’administration du personnel. Vos responsabilités incluent :

• Gestion de la Paie : Collecter les éléments variables, traiter la paie mensuelle de A à Z sur le logiciel Sage, et éditer les bulletins de salaire.
• Déclarations Sociales : Assurer les déclarations mensuelles et trimestrielles auprès des organismes sociaux (CNSS) et fiscaux en conformité avec la législation guinéenne.
• Administration du Personnel : Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs (contrats de travail, avenants, congés, absences, maladies) de l’entrée à la sortie.
• Suivi Légal : Veiller à l’application stricte du Code du Travail guinéen et des procédures internes.
• Reporting RH : Élaborer et tenir à jour les tableaux de bord sociaux (effectifs, masse salariale, absentéisme).
• Onboarding : Accompagner l’intégration administrative des nouveaux collaborateurs

Profil Recherché

Formations / Expériences

• Diplôme supérieur (Bac+3 minimum) en Gestion des Ressources Humaines, Droit ou Comptabilité/Finances.
• Vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement au sein d’une PME ou d’un cabinet.

Compétences Techniques Requises

• Maîtrise indispensable du logiciel Sage Paie.
• Excellente connaissance du Code du Travail guinéen et des procédures de la CNSS.
• Maitrise du Pack Office, et particulièrement d’Excel (formules, tableaux croisés dynamiques).

Qualités Personnelles Essentielles

• Confidentialité absolue et discrétion.
• Grande rigueur et sens de l’organisation.
• Aisance relationnelle et capacité d’écoute.
• Réactivité et gestion des priorités.

Vous êtes dynamique, organisé(e) et prêt(e) à accompagner la croissance d’une entreprise leader dans le BTP ?
Vous maîtrisez les outils et pratiques de la comptabilité ou de l’administration du personnel et de la paie ?

📧 Postulez dès maintenant en cliquant sur le lien ou en envoyant votre CV à job@trustafrica-rh.com en indiquant clairement le titre et la référence du poste en objet.