MOOV AFRICA MALITEL RECRUTE 13 POSTES H/F

TRESORIER H/F

APPEL À CANDIDATURES

Responsabilités principales:

• Assurer la gestion quotidienne de la trésorerie de l’entreprise ;
• Assurer le suivi des encaissements et décaissements, et garantir la disponibilité des liquidités nécessaires
  aux opérations;
• Assurer la préparation et la mise à jour du plan de trésorerie;
• Assurer la gestion des relations avec les banques et institutions financières;
• Assurer le contrôle des opérations bancaires et la vérification des relevés ;
• Assurer la réalisation des rapprochements bancaires et le suivi des suspens bancaires;
• Assurer le suivi des placements financiers, garanties, cautions et engagements bancaires;
• Assurer la préparation des reporting de trésorerie destinés à la Direction Financière;
• Assurer le respect des procédures de trésorerie et proposer des améliorations;
• Assurer la contribution aux travaux de clôture comptable liés à la trésorerie.
  Niveau de qualification requis :
• Être titulaire d’un diplôme Bac+4/5 en Finance, Comptabilité, Gestion ou équivalent;
• Avoir une expérience en gestion de trésorerie ou en finance d’entreprise;
• Maîtriser les outils de gestion financière, de trésorerie et les applications bancaires;
• Avoir une bonne connaissance des méthodes de prévision financière ;
• La connaissance des normes comptables SYSCOHADA serait un atout.
  Savoir être :
• Être rigoureux, fiable et organisé;
• Avoir un sens élevé de la responsabilité et de l’anticipation;
• Être discret, intègre et résistant au stress.
  Modalité de dépôt des candidatures:
  Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :
  recrutement@moov-africa.ml
  Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.
  Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;
• Un curriculum vitae ;
• Une copie légalisée du ou des diplômes;
  Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.
  Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

DESIGNER H/F

APPEL À CANDIDATURES

Designer

Responsabilités principales :

• Étudier les zones tout en dégageant des plans KMZ exploitables;

• Produire les statistiques et rapports de fins de mois ;

Niveau de qualification requis :

• Être titulaire d’un diplôme BT2 (DEF+4) ου BAC+2 en dessin bâtiment;

• Bonne maitrise d’AutoCAD appliqué aux projets Télécoms;

Excellente maitrise de Google Earth (export de DWG en KMZ, export de Excel en KMZ, import

de KMZ en DWG);

• Bonne maitrise des imprimantes de dernière génération;

• Savoir analyser les plans de masses ou détaillés;

• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) pour assurer le suivi et la documentation

des projets ;

• Compétences techniques dans la conception de plans incluant (plans de projection, plans

génie civil, plans MAP, plans synoptiques des clusters et des transports);

• Justifier d’une expérience professionnelle minimale de (02) ans dans un poste similaire.

Savoir être :

Être créatif, précis et attentif aux détails;

Avoir le sens de l’organisation et du respect des délais;

Être autonome et capable de s’adapter aux contraintes techniques.

Modalité de dépôt des candidatures:

Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse

suivante : recrutement@moov-africa.ml

Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils

postulent.

Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :

• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;

• Un curriculum vitae ;

• Une copie légalisée du ou des diplômes;

Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.

Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

INGENIEUR COMMERCIAL H/F

APPEL À CANDIDATURES

Ingénieur commercial

Responsabilités principales :

L’ingénieur commercial aura comme responsabilités principales:

• Prospecter et superviser les ventes directes et les campagnes de recrutement de nouveaux clients;

• Promouvoir les services mobiles auprès des utilisateurs finaux (particuliers, marchands, entreprises) et étendre la présence

du service dans les zones rurales et urbaines;

• Gérer et suivre le portefeuille clients pour plus de fidélisation et de relation durable;

• Suivre les agents Mobile Money, revendeurs et partenaires commerciaux.

• Etablir une bonne coordination entre les équipes de vente, marketing, service client et partenaires externes pour garantir

l’efficacité et la cohérence opérationnelle et optimiser la performance Commerciale;

• Développer les partenariats (banques, facturiers, marchands, agrégateurs, SVA, …);

• Conclure des accords avec les plateformes de paiement, entreprises, marchands, établissements publiques (ex.: paiement

de factures, frais scolaires…etc.);

• Fidéliser, développer les partenariats existants et entretenir le portefeuille constitué;

Suivre la bonne application des accords conclus;

• Supervision des agents et distributeurs qui fournissent le service Mobile Money aux clients;

Suivi des objectifs de vente: établit des KPI pour les équipes commerciales et les agents partenaires;

•Formation et motivation des vendeurs: met en œuvre des programmes pour renforcer les compétences des vendeurs sur le

terrain

• Gestion des partenaires commerciaux: coordonne les relations avec les marchands, les entreprises et les points de service

et propose des adaptations aux offres et aux tarifications pour garantir un service fluide et rentable;

• Suivre les objectifs de vente et reporting.

Niveau de qualification requis :

• Être titulaire d’une maitrise ou d’un diplôme supérieur en commerce, gestion, économie et domaines similaires;

• Avoir une expérience minimum de 3 ans dans le domaine du mobile money;

• Avoir une bonne connaissance de l’activité Mobile Money et de préférence les produits et services Moov Money,

• Avoir une bonne connaissance du fonctionnement du réseau de distribution;

• Avoir une bonne maitrise de l’outil informatique en particulier Pack Office.

Savoir être :

• Être dynamique; ambitieux et orienté vers le résultat ;

• Avoir le sens de la négociation, de la persuasion et du relationnel;

• Être autonome, leader de terrain et motivateur d’équipes.

Modalité de dépôt des candidatures:

Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :

recrutement@moov-africa.ml

Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.

Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes:

• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;

• Un curriculum vitae;

• Une copie légalisée du ou des diplômes;

Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.

Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

INGENIEUR EXPLOITATION ET MAINTENANCE H/F

APPEL À CANDIDATURES

Ingénieur exploitation et maintenance

Responsabilités principales :

• Assurer l’élaboration des plannings de maintenance préventive pour une maintenance optimisée des réseaux SOTELMA-SA;

• Assurer l’exécution et le suivi des activités d’exploitation (création, routage, modification, suppression) des abonnements;

• Assurer la maintenance des équipements et des sites mobiles et fixes en coordination avec les entités internes;

• Assurer l’analyse et le traitement des alarmes d’équipement de façon quotidienne;

• Assurer le maintien en condition opérationnelle du réseau Fixe & Mobile en fonction des contrats avec les fournisseurs;

• Assurer l’élaboration des reportings et des documents SMQ (JAM et tableaux de bord) correspondants à la maintenance et aux performances des réseaux Fixes & Mobiles;

• Assurer la production et le suivi minutieux des indicateurs de performance (KPIs) des réseaux;

• Assurer la production et la mise à jour des procédures et PRCA des réseaux Fixes et Mobiles;

• Assurer le suivi et le respect des exigences réglementaires en termes de SMQ;

Assurer la surveillance des performances et QoS des réseaux Fixes, Mobiles;

• Assurer la surveillance de la sécurité des réseaux Fixes et Mobiles.

Niveau de qualification requis:

• Être titulaire d’un diplôme Bac+5 en Réseaux télécoms ou en réseau Ethernet avec Certification académique IT Cisco ou équivalent et maitriser les outils informatiques;

• Justifier d’une expérience professionnelle minimale de deux (02) ans dans un poste similaire ou équivalent.

Savoir être :

• Être réactif, disponible et discipliné;

• Avoir le sens de l’urgence et du service;

• Être rigoureux dans l’application des procédures et normes de sécurité.

Modalité de dépôt des candidatures:

Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :

recrutement@moov-africa.ml

Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.

Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :

• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;

• Un curriculum vitae ;

• Une copie légalisée du ou des diplômes ;

Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.

Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

INGENIEUR MARKETING ET COMMUNICATION H/F

APPEL À CANDIDATURES
Ingénieur marketing et communication
Responsabilités principales :

• Concevoir, développer et lancer les produits financiers (transfert, paiement, crédit, épargne, assurance);
• Analyser le marché, les besoins clients et la concurrence pour définir un positionnement stratégique ;
• Adapter les offres aux réalités locales et au cadre réglementaire en vigueur;
• Définir l’identité, le message des produits et participer à la politique de tarification;
• Concevoir et piloter les campagnes de communication et de marketing multicanal;
• Collecter les retours clients pour améliorer les produits et renforcer la fidélisation;
• Participer aux tests utilisateurs, à la validation fonctionnelle et à l’ergonomie des solutions;
• Rédiger les spécifications fonctionnelles et coordonner avec les équipes techniques;
• Assurer la veille sur les innovations fintech et piloter les projets pilotes;
• Évaluer en continu la satisfaction client et l’expérience Moov Money.
  Niveau de qualification requis:
• Être titulaire d’une maitrise ou diplôme supérieur en marketing, communication, innovation digitale,
  gestion clientèle ou expérience client;
• Avoir une expérience minimum de 3 ans dans le domaine du mobile money;
• Avoir une bonne connaissance de l’activité Mobile Money et de préférence les produits et services Moov
  Money;
• Avoir une bonne maitrise de l’outil informatique en particulier Excel.
  Savoir être :
• Être créatif, innovant;
• Avoir un esprit d’analyse, de synthèse et une vision stratégique ;
• Être dynamique, autonome et doté d’un excellent sens de la communication.
  Modalité de dépôt des candidatures:
  Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :
  recrutement@moov-africa.ml
  Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.
  Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;
• Un curriculum vitae ;
• Une copie légalisée du ou des diplômes;
  Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.
  Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

INGENIEUR OPTIMISATION DES RESEAUX SOCIAUX H/F

APPEL À CANDIDATURES
Ingénieur optimisation des réseaux mobiles
Responsabilités principales :

• Assurer l’analyse des observations et prévisions du trafic ;
• Assurer le dimensionnement des réseaux à court, moyen et long terme à partir des données du marketing;
• Réaliser des parcours de mesures (DT) et assurer l’analyse des logs;
• Assurer la planification des réseaux futurs après examens des différents scénarios d’investissement;
• Assurer la veille technologique dans son domaine, contribuer à la programmation des achats d’équipement à court terme et à l’évolution des infrastructures à long terme;
• Assurer la définition et l’analyse des indicateurs de la qualité de service;
• Assurer la disponibilité des outils de mesure de la qualité de service;
• Assurer l’élaboration et le suivi de l’application des procédures de mesure de la qualité de service;
• Contribuer à la définition et à la réalisation des objectifs de qualité de service;
• Contribuer à l’élaboration de propositions sur le dimensionnement et l’amélioration de la qualité.
  Niveau de qualification requis :
• Être titulaire d’un diplôme Bac+5 en Télécommunications et disposé d’une compétence étendue sur le fonctionnement global des réseaux mobiles;
• Justifier d’une expérience professionnelle minimale de deux (02) ans dans un poste similaire ou équivalent.
  Savoir être :
• Être analytique, rigoureux et orienté performance;
• Avoir le sens de l’observation et de l’optimisation continue;
• Être autonome, réactif et orienté résultats.
  Modalité de dépôt des candidatures :
  Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :
  recrutement@moov-africa.ml
  Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.
  Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;
• Un curriculum vitae
• Une copie légalisée du ou des diplômes;
  Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.
  Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

INGENIEUR PROJET SI H/F

APPEL À CANDIDATURES
Ingénieur projet Sl
Responsabilités principales :

• Assurer la conduite et la coordination des projets Systèmes d’Information conformément aux
  objectifs fixés;
• Assurer la collecte, l’analyse et la formalisation des besoins métiers en collaboration avec les
  différentes directions;
• Assurer la rédaction des cahiers de charges, spécifications fonctionnelles et techniques;
• Assurer la planification des projets Sl et le suivi rigoureux des délais, coûts et
  ressources;
  Assurer la coordination technique des équipes projet internes et externes;
• Assurer la validation des livrables à chaque étape du cycle de projet;
• Assurer la gestion des risques, le suivi des incidents et la mise en œuvre des plans d’action
  correctifs;
• Assurer la communication régulière avec les parties prenantes (comité projet, directions internes,
  prestataires);
• Assurer l’accompagnement des utilisateurs, la formation et la conduite du changement;
• Assurer la mise à jour de la documentation projet et la veille technologique.
  Niveau de qualification requis :
• Etre titulaire d’un diplôme bac+5 en réseaux télécoms ou en réseaux informatiques;
• Maitriser les concepts des réseaux IP (la Certification académique IT/Cisco ou équivalent est un plus).
• Justifier d’une expérience professionnelle minimale de deux (02) ans dans un poste similaire ou
  équivalent.
  Savoir être :
• Être organisé, méthodique et doté d’un esprit de leadership;
• Avoir d’excellentes capacités de communication et de coordination;
• Être orienté résultats et capable de gérer la pression.
  Modalité de dépôt des candidatures:
  Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :
  recrutement@moov-africa.ml
  Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.
  Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;
• Un curriculum vitae;
• Une copie légalisée du ou des diplômes;
  Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.
  Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

INGENIEUR RESEAU D’ACCES RADIO H/F

APPEL À CANDIDATURES
Ingénieur réseau d’accès radio
Responsabilités principales :

• Participer à la réalisation du plan Schéma Directeur des réseaux DIS;
• Assurer l’exploitation & maintenance niveau 1 et 2 des équipements des Réseaux DIS;
• Participer à la rédaction des marchés ou bons de commande des équipements DIS;
  Assurer le maintien en condition opérationnelle des réseaux DIS en fonction des contrats avec les
  fournisseurs;
• Assurer l’élaboration des documents SMQ (JAM et TBQ);
• Assurer le respect des exigences règlementaires;
• Assurer la production et la mise à jour des procédures et des PRCA;
• Assurer la production et le suivi minutieux des indicateurs de performance (KPI) des réseaux DIS;
  Préparer les ordres de travaux lors des extensions ou changements dans les réseaux DIS;
• Superviser les travaux et participer aux tests de recette provisoire.
  Niveau de qualification requis :
• Être titulaire d’un diplôme Bac+5 en Réseau IP avec certification académique IT Cisco ou équivalente,
  ingénieur maitrisant l’exploitation et la maintenance des équipements (CORE, Radio, Plateforme, Routeurs);
  Justifier d’une expérience professionnelle minimale de deux (02) ans dans un poste similaire ou
  équivalent.
  Savoir être :
• Être rigoureux, autonome et organisé ;
• Avoir le sens de l’analyse et des responsabilités;
• Être disponible pour le travail terrain et en équipe.
  Modalité de dépôt des candidatures:
  Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :
  recrutement@moov-africa.ml
  Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.
  Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;
• Un curriculum vitae;
• Une copie légalisée du ou des diplômes ;
  Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.
  Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

INGENIEUR RESEAU IP H/F

APPEL À CANDIDATURES
Ingénieur réseau IP
Responsabilités principales:

• Faire les études et analyses nécessaires et élaborer les exigences techniques pour les besoins de
  nouvelles installations, d’extension, de mise à jour et de migration sur le réseau;
• Produire et analyser les indicateurs de performance des éléments de réseaux et proposer les actions
  pour améliorer lesdits indicateurs;
• Optimiser le réseau par la conduite de projet d’installation ou de refonte de certains éléments du réseau
  de l’entreprise (Core NGN, Réseau IP/MPLS, Réseau WDM, Réseau d’accès,);
• Prendre en compte les exigences des utilisateurs internes des systèmes à déployer;
  Assurer l’interface entre l’entreprise et les fournisseurs ;
• Apporter son expertise technique et professionnelle lors de la mise en place de projets ou lors du
  lancement de projets transverses;
• Faire produire et mettre à jour les documentations;
• Elaborer les procédures de tests et suivre leur exécution;
• Suivre le déploiement des infrastructures du réseau de l’entreprise;
• Assurer une veille technologique afin d’anticiper les évolutions nécessaires à l’optimisation du réseau;
• Jouer un rôle d’expert technique pour les utilisateurs des systèmes déployés.
  Niveau de qualification requis :
• Être titulaire d’un diplôme Bac+5 en réseaux & télécoms ou en réseaux informatiques, et maitriser les
  concepts de réseaux IP (La certification académique IT/Cisco ou équivalent est un plus);
• Justifier d’une expérience professionnelle minimale de deux (02) ans dans un poste similaire ou
  équivalent.
  Savoir être :
• Être rigoureux, méthodique et organisé;
• Avoir l’esprit d’équipe et le sens de l’innovation;
• Être capable de travailler sous pression et en mode projet.
  Modalité de dépôt des candidatures:
  Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :
  recrutement@moov-africa.ml
  Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.
  Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;
• Un curriculum vitae ;
• Une copie légalisée du ou des diplômes;
  Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.
  Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

JURISTE BANCAIRE H/F

APPEL À CANDIDATURES
Responsabilités principales:
Juriste bancaire
Assurer la gestion des contentieux et précontentieux de Moov Money;
Moov
Africa
Malitel

• Assurer le suivi de la conformité des opérations de Moov Money avec la réglementation en vigueur;
• Assurer le rôle de point focal et d’interlocuteur privilégié auprès de la BCEAO;
• Assurer le conseil juridique auprès de Moov Money;
• Assurer la veille juridique sur les lois, règlements et pratiques du secteur;
• Elaborer et gérer les contrats avec les partenaires et fournisseurs;
• Accompagner à l’aboutissement du processus de filialisation de Moov Money;
  Elaborer et mettre en œuvre les procédures de lutte contre la fraude, le blanchiment d’argent et le
  terrorisme;
• Elaborer et mettre en œuvre des procédures de gestion du risque.
  Niveau de qualification requis :
• Être titulaire d’un diplôme de master en droit des affaires ou droit bancaire;
• Avoir une expérience minimum de 3ans dans le domaine bancaire ou du mobile money;
• Avoir une bonne connaissance de la réglementation bancaire (notamment les textes de la BCEAO) et
  des mécanismes de lutte contre la fraude et le blanchissement en milieu bancaire.
  Savoir être :
• Être intègre, discret et professionnel;
• Avoir un sens élevé de la responsabilité et de l’éthique;
• Être capable d’analyser, de conseiller et de gérer des situations sensibles.
  Modalité de dépôt des candidatures:
  Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :
  recrutement@moov-africa.ml
  Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.
  Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;
• Un curriculum vitae ;
• Une copie légalisée du ou des diplômes;
  Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.
  Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

QUALITICIEN H/F

APPEL À CANDIDATURES
Qualiticien

Responsabilités principales:

• Assurer la création et la mise à jour de la documentation Qualité (manuel qualité, procédures);
• Assurer la gestion de la documentation Qualité;
• Assurer des missions qualité pour suivre l’application du système de management Qualité et sa
  conformité aux normes de certification;
  Assurer la veille en matière des normes Qualité ;
• Contribuer à la maitrise et l’amélioration des processus existants dans le respect des normes Qualité.
  Niveau de qualification requis :
• Être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+4/5 en Qualité, Management de la Qualité;
• Avoir une connaissance des normes (ISO 9001, ISO 27000, ISO 31000, certifications et
  standardisations du secteur d’activité);
• Avoir un profil technique et savoir utiliser les outils de gestion informatique;
• Avoir de la motivation pour le métier de qualiticien-auditeur et être physiquement apte à faire les
  missions d’audit qualité ;
• Justifier d’une expérience professionnelle minimale de deux (02) ans dans un poste similaire ou
  équivalent.
  Savoir être :
• Être objectif, rigoureux et impartial;
• Avoir l’esprit d’amélioration continue et le sens du détail;
• Être doté d’une bonne capacité d’écoute et de communication.
  Modalité de dépôt des candidatures:
  Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :
  recrutement@moov-africa.ml
  Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.
  Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;
• Un curriculum vitae ;
• Une copie légalisée du ou des diplômes;
  Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.
  Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

SUPERVISEUR RESEAU H/F

APPEL À CANDIDATURES
Superviseur Réseau
Responsabilités principales:

• Assurer la supervision en jour ou nuit des alarmes des équipements et des sites mobiles ou fixes;
• Assurer la collecte d’informations d’alarmes des équipements des réseaux SOTELMA-SA;
• Participer aux travaux d’exploitation et maintenance des équipementiers des réseaux SOTELMA-SA;
• Participer à la production de tableaux de bord et indicateurs de performance des réseaux SOTELMA-SA;
• Assurer la remontée immédiate d’information à la hiérarchie;
• Contribuer au suivi et au respect des exigences réglementaires en termes de SMQ;
• Assurer la surveillance des performances et QoS des réseaux SOTELMA-SA;
• Assurer la surveillance de la sécurité des réseaux SOTELMA-SA;
• Assurer la protection des données à caractère personnel des réseaux SOTELMA-SA.
  Niveau de qualification requis:
• Etre titulaire d’un diplôme BAC+3 en Réseaux Télécoms avec maitrise des outils informatiques;
• Avoir une bonne maitrise des équipements de commutation et des services téléphoniques;
• Avoir une très bonne expérience dans la gestion des abonnés.
  Savoir être :
• Avoir le sens de la vigilance et de la responsabilité;
• Etre disponible;
• Être respectueux des consignes et procédures techniques.
  Modalité de dépôt des candidatures:
  Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à l’adresse suivante :
  recrutement@moov-africa.ml
  Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour lequel ils postulent.
  Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;
• Un curriculum vitae ;
• Une copie légalisée du ou des diplômes;
  Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.
  Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.

TECHNICIEN IP H/F

APPEL À CANDIDATURES
Technicien IP

Responsabilités principales:

• Surveiller les travaux de construction réseau;
• Produire les statistiques et rapports de fin du mois ;
• Maintenir de premier niveau des câbles multipaires.
  Niveau de qualification requis :
• Être titulaire d’un diplôme Bac+2/3 en Réseaux & Télécommunications, Informatique ou
  équivalent;
• Justifier d’une expérience professionnelle minimale d’un (01) an dans un poste similaire
  ou équivalent.
  Savoir être :
• Être discipliné, réactif et rigoureux;
• Avoir le sens du travail terrain et de l’esprit d’équipe;
• Être respectueux des consignes et procédures techniques.
  Modalité de dépôt des candidatures:
  Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par voie électronique à
  l’adresse suivante: recrutement@moov-africa.ml
  Les candidats sont tenus de mentionner obligatoirement en objet du mail le poste pour
  lequel ils postulent.
  Les dossiers doivent obligatoirement comporter les pièces suivantes :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général;
• Un curriculum vitae ;
• Une copie légalisée du ou des diplômes;
  Date limite d’envoi des candidatures: Samedi 13 décembre 2025 à 16h00 précises.
  Nb: Tout dossier transmis après ce délai sera déclaré irrecevable.