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🚨 𝐎𝐅𝐅𝐑𝐄 𝐃’𝐄𝐌𝐏𝐋𝐎𝐈
Nouvelles opportunités à saisir dans des secteurs divers 👇
• 02 Chauffeurs Bilingues
Nous recrutons pour une entreprise de la place
Deux (02) Chauffeurs Bilingues
Qualification : Permis de conduire valide selon le type de véhicule : Permis B
(véhicules légers), Permis C / D.
Expérience : 3 à 5 ans d’expérience en tant que chauffeur professionnel
Expérience souhaitée en : Site industriel, Projets EPC, centrales électriques, usines,
mines, oil & gas.
Habitude de conduire : Personnel expatrié et local, Managers, ingénieurs et
visiteurs officiels.
Missions :
Conduite et transport
- Assurer le transport sécurisé : Du personnel du site, des visiteurs, clients et
partenaires, de documents et petits équipements - Respecter les itinéraires, horaires et consignes de sécurité
Communication bilingue - Communiquer efficacement en français et en anglais avec : Personnel local et
expatrié, Responsables du site, Visiteurs étrangers - Aider à la coordination logistique et administrative si nécessaire
Sécurité et conformité - Appliquer strictement les règles HSE du site industriel
- Effectuer les contrôles quotidiens du véhicule
- Signaler toute anomalie mécanique ou incident
- Tenir à jour les documents du véhicule
Support opérationnel - Aider aux tâches logistiques simples (courses, livraisons internes)
- Assurer la confidentialité des informations transportées
- Être disponible en cas d’urgences opérationnelles
Compétences clés :
Compétences techniques - Conduite défensive et préventive
- Bonne connaissance du réseau routier local
- Notions de maintenance de base des véhicules
- Capacité à gérer les imprévus (retards, changements d’itinéraires)
Compétences linguistiques - Bilingue français / anglais (oral requis, écrit apprécié)
- Capacité à comprendre et transmettre des consignes professionnelles
Compétences comportementales - Ponctualité et fiabilité
- Discrétion et professionnalisme
- Sens des responsabilités
- Présentation soignée
- Bon relationnel interculturel
Date limitée : 13/01/2026
Tel : +224626655542/655640392
Email : administrateur@guinee-workforce.com

• 02 Fitters (Soudeurs mécaniques)
Nous recrutons pour une entreprise de la place
Deux (02) Fitters (Soudeurs mécaniques)
Qualification : Diplôme technique de niveau CAP / BEP / Bac Pro / BTS en
Mécanique industrielle, Maintenance industrielle, Tuyauterie industrielle
Chaudronnerie.
Expérience : 3 à 5 ans d’expérience en tant que Fitter / Monteur mécanique
Expérience confirmée en : Centrale électrique (thermique, cycle combiné, biomasse
ou équivalent) ou Industrie lourde : pétrole & gaz, cimenterie, sidérurgie, raffinerie
Expérience en montage, démontage et maintenance d’équipements mécaniques
lourds.
Missions :
Les Fitters seront chargés de :
- Maintenance et montage mécanique
Monter, démonter et ajuster : Tuyauteries (vapeur, eau, fuel, air), Pompes, vannes,
échangeurs, turbines auxiliaires.
Réaliser l’alignement mécanique (pompes/moteurs).
Remplacer joints, brides, boulonnerie et composants mécaniques. - Inspection et maintenance
Effectuer la maintenance préventive et corrective.
Identifier les défaillances mécaniques et proposer des solutions.
Participer aux arrêts techniques et grandes révisions. - Sécurité et conformité
Appliquer strictement les procédures HSE.
Travailler selon les plans, schémas isométriques et procédures techniques.
Assurer la propreté et la sécurité de la zone de travail. - Travail en équipe
Collaborer avec : Soudeurs, Électriciens, Instrumentistes.
Reporter l’avancement des travaux au superviseur.
Compétences clés :
- Compétences techniques
Lecture et interprétation de plans mécaniques et isométriques.
Maîtrise des outils de montage mécanique.
Connaissance des systèmes de tuyauterie industrielle.
Notions de : Couples de serrage, Tolérances mécaniques, Matériaux industriels. - Compétences comportementales
Rigueur et précision ; Sens de la sécurité ; Esprit d’équipe ; Autonomie et réactivité.
Capacité à travailler sous pression et en environnement industriel exigeant.
Exigences physiques et environnement :
Aptitude au travail en hauteur et en espaces confinés.
Capacité à travailler dans un environnement bruyant et chaud.
Bonne condition physique.
Date limitée : 13/01/2026
Tel : +224626655542/655640392
Email : administrateur@guinee-workforce.com

• Financier expérimenté (H/F) :
Nous recrutons pour une entreprise de la place
Un Financier expérimenté
Qualification : Bac+5 en Finance, Audit, Gestion (expertise comptable).
Expérience : 7 à 10 ans en Finance, Contrôle de gestion ou Analyse financière.
Missions :
Gestion financière et stratégique
- Définir et piloter la stratégie financière de la société
- Assurer la planification financière à court, moyen et long terme
- Superviser la trésorerie et optimiser les flux de cash
- Analyser la rentabilité des projets d’ingénierie
Contrôle de gestion & reporting - Mettre en place et suivre les budgets projets et corporate
- Suivre les coûts, marges, écarts et indicateurs de performance
- Produire des reportings financiers fiables pour la direction
- Participer aux clôtures mensuelles et annuelles
Comptabilité & conformité - Superviser la comptabilité générale et analytique
- Garantir la conformité fiscale, sociale et réglementaire
- Gérer les audits internes et externes
- Assurer la relation avec les commissaires aux comptes
Gestion financière des projets - Suivre les contrats (cash-flow, facturation, variation orders)
- Contrôler les risques financiers des projets
- Participer aux négociations contractuelles et financières
- Accompagner les chefs de projets sur les aspects financiers
Management & coordination - Encadrer et développer l’équipe financière
- Mettre en place des procédures et outils financiers
- Travailler en étroite collaboration avec les départements : Ingénierie, Achats,
Projets, Juridique
Compétences clés :
Maitrise de l’ anglais ( obligatoire)
Maîtrise avancée d’Excel, outils de BI et ERP.
Solides compétences en modélisation financière.
Capacité à produire des reportings fiables et rapides.
Rigueur, autonomie et réactivité.
Capacité à s’intégrer rapidement dans une équipe.
Aisance relationnelle et sens de la pédagogie.
Date limitée : 13/01/2026
Tel: +224626655542/655640392
Email : administrateur@guinee-workforce.com

• Agent Expérimenté au Service Développement & Recherche
Nous recrutons pour une entreprise de la place
Un Agent Expérimenté au Service Développement &
Recherche
Qualification : Bac +3/5 en Ingénierie, Management de projets techniques.
Expérience : 5 à 10 ans d’expérience dans une Société d’ingénierie, Bureau
d’études, Projets EPC / EPCM.
Expérience confirmée en Développement de solutions techniques, Études de
faisabilité, Appels d’offres techniques, Innovation ou amélioration continue.
Missions :
Développement & stratégie
- Participer à la définition de la stratégie de développement technique
- Identifier de nouvelles opportunités projets et marchés
- Contribuer à l’élargissement du portefeuille de services d’ingénierie
Recherche & innovation - Mener des études techniques avancées et études de faisabilité
- Proposer des solutions innovantes adaptées aux besoins clients
- Analyser et intégrer les nouvelles technologies et normes
- Participer à des projets pilotes et Proof of Concept (POC)
Appels d’offres & projets - Contribuer aux dossiers techniques et économiques des appels d’offres
- Analyser les cahiers des charges clients
- Collaborer avec les équipes : Ingénierie, Finance, Achats, Projets
- Participer aux négociations techniques avec les clients et partenaires
Veille & amélioration continue - Assurer une veille technologique, réglementaire et concurrentielle
- Capitaliser les retours d’expérience des projets
- Proposer des axes d’amélioration des méthodes et outils
Compétences clés :
Compétences techniques - Solide culture en ingénierie multidisciplinaire
- Capacité d’analyse technique et économique
- Maîtrise des études préliminaires et conceptuelles
- Connaissance des normes industrielles et réglementations
- Capacité à rédiger des rapports techniques et notes de synthèse
- La maîtrise de l’anglais serait un atout
Compétences transverses - Gestion de projets techniques
- Travail en environnement multi-projets
- Coordination d’équipes pluridisciplinaires
Compétences comportementales - Esprit analytique et innovant
- Autonomie et proactivité
- Sens de l’organisation
- Excellente communication écrite et orale
- Capacité à convaincre et à argumenter
Date limitée : 13/01/2025
Tel : +224626655542/655640392
Email : administrateur@guinee-workforce.com

Postulez en envoyant votre CV à administrateur@guinee-workforce.com / sophie.millimono@guinee-workforce.com en précisant dans l’objet l’intitulé du poste.
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