AM-TRANSIT RECRUTE 02 POSTES H/F

POSTE 1 : AGENT GPS H/F

NOUS RECRUTONS
(01) AGENT GPS

MISSIONS DU POSTE
Assurer le suivi en temps réel de la flotte de véhicules via le système GPS, analyser les données de conduite et
contribuer à l’amélioration des procédures de sécurité routière.

Principales responsabilités
Assurer le suivi continu de la flotte via le système GPS;
Surveiller les itinéraires, la vitesse, les arrêts et les écarts de parcours;
Détecter, documenter et signaler toute anomalie ou non-conformité par rapport aux procédures établies;
Identifier et remonter les comportements de conduite à risque (excès de vitesse, freinages brusques, arrêts
non autorisés, etc.);
Réagir en cas d’incident (accident, panne, vol) et alerter immédiatement les responsables concernés;
Contribuer à l’amélioration continue des procédures de sécurité routière et des mesures correctives;
Générer des rapports périodiques sur l’activité de la flotte, les alertes et incidents;
Analyser les données GPS afin d’identifier des tendances (zones à risque, habitudes de conduite, écarts récur-
rents) et proposer des actions d’amélioration.

PROFIL RECHERCHÉ
Formation et Expérience
Diplômes / Formation:
DUT / BTS / Bac+2 / Licence professionnelle en informatique, systèmes, télécommunications ou toute
formation équivalente.
Expérience
Minimum 2 ans d’expérience à un poste similaire (suivi GPS, gestion de flotte ou monitoring).
Compétences et indicateurs de performance
Respect des délais et capacité à produire des rapports fiables dans les temps;
Bonne maîtrise des outils de suivi GPS et/ou logiciels de gestion de flotte;
Bonne connaissance des règles de sécurité routière et des exigences HSSE;
Capacité d’analyse et de synthèse, rédaction de rapports clairs et exploitables;
Rigueur, sens de l’organisation et réactivité, notamment en situation d’urgence;
Qualité du reporting et transmission d’informations précises aux parties prenantes.

Aptitudes professionnelles
Esprit d’équipe et sens des responsabilités;
Capacité à gérer le stress et à prendre les bonnes décisions rapidement;
Discrétion, confidentialité et intégrité;
Bonne communication avec les conducteurs, les responsables logistiques et les services sécurité.

Veuillez nous envoyer votre dossier de candidature (en précisant le titre du poste en objet) à l’adresse:
recrutement.amt@groupesonoco.com

NB: La date limite de dépôt des dossiers de candidatures est fixée au Mercredi 24 décembre 2025 à 17h30.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés

POSTE 2 : SUPERVISEUR HSSE H/F

NOUS RECRUTONS
(01) SUPERVISEUR HSSE

MISSIONS DU POSTE
Assurer la mise en œuvre, le suivi et l’amélioration continue des dispositifs HSSE liés aux activités de transport
et de logistique, en veillant au respect des procédures, à la prévention des risques, et au développement d’une
culture sécurité sur les sites et au sein des équipes opérationnelles;
Principales responsabilités
Participer à l’identification, l’évaluation et la maîtrise des risques liés aux activités de transport, manutention
et logistique;
S’assurer de la mise en application et du suivi du plan de prévention HSSE (accidents, incendies, circulation,
manutention, etc.);
Animer les causeries sécurité et sensibiliser les équipes (chauffeurs, manutentionnaires, opérateurs);
Suivre la mise en œuvre des recommandations suite aux incidents/accidents et vérifier l’application des
actions correctives;
Contrôler le respect des procédures de sécurité: port des EPI, consignes, gestes et postures;
Veiller à la propreté et à l’hygiène des zones de stockage, des quais et des véhicules;
Superviser la conformité des installations sanitaires, vestiaires et aires de repos;
Participer à la gestion des déchets et à la mise en place de procédures de tri sélectif;
Contrôler la conformité environnementale des sites (émissions, rejets, gestion des carburants, produits dan-
gereux, déversements d’huiles, etc.);
Sensibiliser le personnel à la culture sécurité et à la gestion des situations d’urgence;
Suivre et communiquer les indicateurs HSSE, et contribuer aux actions d’amélioration continue;
Animer les réunions HSE (TBM) et rédiger les rapports d’activité.

PROFIL RECHERCHÉ
Formation et Expérience
Diplômes / Formation:
DUT / BTS / Bac+2 à Bac+5 en Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE/HSSE) ou équivalent.
Expérience professionnelle
Minimum 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le transport, la logistique ou l’industrie.
Compétences clés / Indicateurs de performance
Bonne connaissance de la réglementation HSSE applicable au transport et à la logistique;
Maîtrise des outils d’analyse des risques (DUER, arbre des causes, etc.);
Compétences en gestion des produits dangereux (ADR, GHS, FDS);
Maîtrise des audits internes et du suivi des plans d’action;
Capacité à produire des rapports structurés et à suivre des plans d’amélioration.
Aptitudes professionnelles
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation;
Capacité d’analyse, esprit critique et réactivité;
Bon relationnel, aisance en communication et capacité à mobiliser les équipes;
Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités opérationnelles.
Veuillez nous envoyer votre dossier de candidature (en précisant le titre du poste en objet) à l’adresse:
recrutement.amt@groupesonoco.com
NB: La date limite de dépôt des dossiers de candidatures est fixée au mercredi 24 décembre 2025 à 17h30.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés
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