HUMAN RECRUTE DIRECTEUR D’ECOLE H/F

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Human recrute pour une société de référence de la place un(e) Directeur(trice) –
Gestion et Développement.


Objectifs et Contexte :
Sous l’autorité des promoteurs, la personne recrutée assurera la gestion quotidienne de
l’établissement et pilotera son développement administratif, pédagogique, financier et
commercial.


Principales responsabilités

  • Superviser l’administration et le fonctionnement gĂ©nĂ©ral de l’école ;
  • Veiller Ă  la qualitĂ© de l’enseignement, Ă  la discipline et au respect du règlement intĂ©rieur ;
  • Encadrer et Ă©valuer le personnel administratif et pĂ©dagogique ;
  • Assurer le suivi des inscriptions, des frais de scolaritĂ©, des dĂ©penses et du budget ;
  • Mettre en place des procĂ©dures de gestion transparentes et efficaces ;
  • Produire des rapports rĂ©guliers sur les activitĂ©s, les finances et les rĂ©sultats de l’école ;
  • DĂ©velopper des stratĂ©gies pour accroĂ®tre les effectifs et fidĂ©liser les parents d’élèves ;
  • Renforcer la visibilitĂ©, l’image et la rĂ©putation de l’établissement ;
  • Proposer de nouveaux services et projets Ă©ducatifs susceptibles de dĂ©velopper l’école ;
  • Entretenir de bonnes relations avec les parents, les enseignants, les partenaires et les
    autorités éducatives ;
  • PrĂ©venir et gĂ©rer les difficultĂ©s avec impartialitĂ©, diplomatie et professionnalisme.
    Qualifications requises :
    Justifier 3/4 ans d’expĂ©rience en industrie si possible similaire.
    Compétences nécessaires:
    Expérience réussie dans la gestion d’un établissement scolaire ou d’une organisation
    similaire ;
  • Bonne connaissance du fonctionnement d’une Ă©cole maternelle et fondamentale ;
  • CompĂ©tences en gestion administrative, financière et des ressources humaines ;
  • MaĂ®trise des outils informatiques et des mĂ©thodes modernes de gestion ;
  • CapacitĂ© Ă  concevoir et mettre en Ĺ“uvre une stratĂ©gie de dĂ©veloppement ;
  • Leadership, sens de l’organisation, rigueur et capacitĂ© Ă  prendre des dĂ©cisions ;
  • Excellentes qualitĂ©s relationnelles et aptitude Ă  gĂ©rer les situations sensibles ;
  • IntĂ©gritĂ©, discrĂ©tion, neutralitĂ© et sens Ă©levĂ© des responsabilitĂ©s ;
  • Esprit d’initiative, orientation vers les rĂ©sultats et goĂ»t du challenge.
    Profil :
    Formation supérieure en gestion, administration, management, sciences de l’éducation ou
    domaine équivalent ;
    Pour postuler, veuillez envoyer votre demande de candidature composée d’un CV + une
    lettre de motivation à l’adresse : human@human-sarl.ml au plus tard le 10 septembre 2026

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