POSTE 1 : 02 SUPERVISEURS DES OPERATIONS DE PRODUCTION PRELIMINAIRE H/F
Au sujet du poste
Nous sommes à la recherche de deux Superviseurs des opérations de production préliminaire (Early Ore) qui seront chargé(e)s de coordonner et de soutenir la planification et l’exécution des activités d’extraction du minerai et de manutention des matériaux incluant les opérations de terrassement, de concassage, de criblage, de mise en stock et de chargement ferroviaire, tout en garantissant des opérations réalisées en toute sécurité, de manière efficiente, et conformément aux standards du site, aux exigences réglementaires et aux plans approuvés.
Ces postes offriront une excellente opportunité de travailler dans un environnement dynamique et en évolution rapide, où vos efforts auront un impact direct sur le récit et l’identité de notre entreprise.
Vous ferez partie d’une équipe dynamique où règnent l’entraide et la sympathie, votre responsable vous aidera à progresser et à atteindre vos propres objectifs ainsi que ceux de l’équipe, ce qui vous permettra de consacrer plus de temps à vos proches et aux choses qui sont importantes pour vous.
Postes basés à Canga, ouverts aux Candidats Guinéens uniquement avec un contrat de travail local.
Relevant du Surintendant Early Ore, ils/elles aura les responsabilités ci-dessous :
- Coordonner les activités quotidiennes et hebdomadaires de Early Ore, incluant les travaux de terrassement, de concassage, de criblage et de chargement ferroviaire réalisés par les contractants, afin d’assurer une livraison continue et conforme du minerai.
- Soutenir la mise en œuvre de la stratégie Early Ore en appuyant la montée en cadence progressive vers la production, y compris la mise en service, le ramp‑up et l’optimisation des infrastructures et systèmes associés.
- Assurer une coordination étroite et agir comme interface clé entre les équipes Mines, Traitement, Rail, Logistique et les contractants, en alignant les mouvements de matériaux, le développement des stocks et les opérations de livraison du minerai.
- Garantir la conformité des opérations avec les standards et procédures du site de Simandou, la législation guinéenne applicable, ainsi que les plans miniers, plannings et périmètres de travaux approuvés, tout en suivant l’exécution des contractants par rapport aux objectifs de production.
- Assurer le suivi de la performance opérationnelle, animer les réunions de pré‑démarrage et de coordination, contribuer aux enquêtes d’incidents, audits et inspections, et maintenir des enregistrements précis en matière d’opérations, de production, de sécurité et de conformité.
Ce que vous apporterez :
- Être titulaire d’une qualification ou d’une formation reconnue en Mines, Traitement du minerai, ou dans une discipline technique connexe, avec une expérience confirmée dans les opérations Early Ore, minières ou de coordination de la manutention des matériaux.
- Démontrer une solide compréhension des systèmes et activités de terrassement, concassage, criblage et chargement ferroviaire, ainsi que des interfaces entre les opérations minières et la chaîne de manutention des matériaux.
- Faire preuve d’un engagement fort en matière de sécurité, tant pour soi‑même que pour l’ensemble des opérations, et participer activement à la promotion d’une culture HSE sur site.
- Posséder de solides compétences en communication, coordination et gestion des parties prenantes, avec la capacité de travailler efficacement au sein d’équipes pluridisciplinaires dans un environnement opérationnel dynamique.
- Adopter une approche structurée, rigoureuse et disciplinée en matière de planification, de reporting et de conformité opérationnelle, avec une capacité à assurer le suivi de la performance et des exigences réglementaires.
Ce que nous offrons
Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion, de votre travail acharné et de la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde à avancer.
- Un environnement de travail où la sécurité est toujours la priorité absolue
- Salaire de base compétitif basé sur vos compétences et votre expérience
- Des incitatifs annuels en espèces pour les employés admissibles
- Des opportunités de développement de carrière et de l’aide à la formation pour réaliser vos aspirations
- L’accès à des programmes de santé adaptés aux familles, à des régimes de retraite et d’épargne de premier ordre
- Le généreux plan d’actionnariat salarié de Rio Tinto
- Programme d’aide aux employés
- Soutien individuel en matière de bien-être (personnel et professionnel) pour vous et votre famille
- Politique de congé complète couvrant tous les moments importants de la vie (vacances/annuels, congés parentaux payés, etc.)
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Pour postuler, cliquez sur le lien suivant : https://wd3.myworkdaysite.com/fr-FR/recruiting/riotinto/RioTinto_Careers/job/Canga-East/Deux-Superviseurs-des-oprations-de-production-prliminaire–Early-Ore-_R67401/apply/applyManually?q=guinea
DATE LIMITE : 24 OCTOBRE 2026
POSTE 2 : CONSEILLER SENIOR PARTENAIRE D’AFFAIRES FINANCE – MINE H/F
Au sujet du poste
Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Sénior(e) Partenaire d’Affaires Finance – Mine, disposant d’une expérience pertinente dans un rôle similaire, idéalement acquise dans les opérations minières et le partenariat d’affaires finance.
Véritable partenaire financier stratégique des équipes opérationnelles de la Mine, le/la titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec les Opérations afin de fournir des analyses financières et opérationnelles à forte valeur ajoutée, améliorer la performance, optimiser les coûts et soutenir la prise de décision.
Le poste joue un rôle clé dans le pilotage financier des activités minières en assurant la planification financière, l’analyse de performance, l’identification des risques et opportunités ainsi que le renforcement de la discipline financière au sein des opérations. Le titulaire contribuera activement à la création de valeur à travers l’amélioration continue des processus, des outils de reporting et des analyses décisionnelles.
Postes basés à Canga (Beyla) uniquement ouverts aux Guinéens avec un contrat de travail local.
- Agir comme partenaire financier stratégique des équipes opérationnelles, en fournissant des analyses et des recommandations permettant d’améliorer la performance opérationnelle et financière de la Mine.
- Développer et maintenir des mécanismes de reporting et d’analyse de la performance permettant de fournir aux parties prenantes des informations pertinentes, fiables et orientées vers la prise de décision.
- Piloter les processus de budgétisation, de prévisions mensuelles et de planification à moyen terme, en traduisant les facteurs opérationnels en impacts financiers.
- Examiner, interpréter et analyser de manière critique les résultats financiers et opérationnels afin d’identifier les écarts de performance et de recommander les actions correctives appropriées.
- Assurer le suivi des coûts, des engagements, des provisions, des prévisions et des initiatives d’économies, tout en analysant la performance des opérations minières afin de renforcer le contrôle financier et la discipline budgétaire.
- Analyser les contrats et les dépenses des fournisseurs, en collaboration avec les équipes Achats et Opérations, afin d’identifier des opportunités d’optimisation des coûts et de création de valeur.
- Développer et maintenir des modèles financiers avancés pour les analyses de scénarios, les études économiques et l’évaluation des arbitrages entre coûts et valeur.
- Préparer et présenter des analyses financières à forte valeur ajoutée destinées à la direction et aux principales parties prenantes, en exploitant des outils analytiques tels que SAP, Excel et Power BI pour transformer des données complexes en recommandations exploitables.
- Conduire des initiatives d’amélioration continue visant à standardiser les rapports, à renforcer la visibilité de la performance et à améliorer les processus financiers.
- Promouvoir les standards de gouvernance, de contrôle interne, de conformité et de sécurité de Rio Tinto, tout en favorisant une culture de collaboration, de responsabilisation et d’excellence.
Ce que vous apporterez :
Expérience et qualifications
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- Être titulaire d’un diplôme universitaire en finance, comptabilité, économie ou dans une discipline connexe.
- Pouvoir évoluer avec aisance dans un environnement minier opérationnel, en s’appuyant sur une expérience significative du secteur.
- Agir comme Finance Business Partner auprès des équipes opérationnelles et les accompagner dans leurs enjeux financiers.
- Savoir analyser les coûts miniers, piloter la performance et identifier les leviers de création de valeur.
- Pouvoir utiliser efficacement SAP et Excel avancé ; la maîtrise de Tagetik et Power BI constitue un atout.
- Piloter les processus de budgétisation, de prévisions, de contrôle des coûts et de modélisation financière.
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- Être capable de planifier et analyser la performance financière, notamment les CAPEX, OPEX et le fonds de roulement, afin de soutenir la prise de décision stratégique.
- Exploiter les outils financiers et analytiques tels que SAP, Power BI, Tagetik et Excel avancé pour produire des analyses fiables et pertinentes.
- Transformer des données financières complexes en recommandations claires et exploitables, orientées vers la performance et la création de valeur.
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Compétences comportementales
- Excellentes aptitudes relationnelles et capacité à influencer à tous les niveaux de l’organisation.
- Esprit stratégique allié à une forte orientation résultats.
- Capacité à travailler dans un environnement complexe, multiculturel et en évolution rapide.
- Leadership collaboratif et aptitude à développer des relations de confiance.
- Fort sens de l’initiative, de la rigueur et de la responsabilisation.
Ce que nous offrons
Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion, de votre travail acharné et de la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde à avancer.
- Un environnement de travail où la sécurité est toujours la priorité absolue
- Salaire de base compétitif basé sur vos compétences et votre expérience
- Des incitatifs annuels en espèces pour les employés admissibles
- Des opportunités de développement de carrière et de l’aide à la formation pour réaliser vos aspirations
- L’accès à des programmes de santé adaptés aux familles, à des régimes de retraite et d’épargne de premier ordre
- Le généreux plan d’actionnariat salarié de Rio Tinto
- Programme d’aide aux employés
- Soutien individuel en matière de bien-être (personnel et professionnel) pour vous et votre famille
- Politique de congé complète couvrant tous les moments importants de la vie (vacances/annuels, congés parentaux payés, etc.)
Pour postuler, cliquez sur le lien suivant : https://wd3.myworkdaysite.com/fr-FR/recruiting/riotinto/RioTinto_Careers/job/Canga-East/Un–e–Conseiller-Senior-Partenaire-d-Affaire-Finance—Mine_R67253/apply/applyManually?q=guinea
DATE LIMITE : 22 OCTOBRE 2026
