CROIX ROUGE MALIENNE RECRUTE ASSISTANT SUIVI EVALUATION H/F

AVIS DE RECRUTEMENT

Dans le cadre de la mise en œuvre du Projet « Macro Award » la Croix-Rouge Malienne (CRM) recrute :

Un (01) Assistant Suivi Evaluation basé à Bamako

Réf : A-MEAL – M.A/CRM/Bko /2026

DESCRIPTION DE POSTE

ASSISTANT SUIVI ET EVALUATION DE PROJET MACRO-AWARD

Projet

Projet MACRO-AWARD-CRM-FICR

Fonction

Assistant Suivi et Evaluation (Bamako)

Affectation

Bamako

Responsable hiérarchique

Chef de Département PPGC-PS

Collaboration

Coordinateur National, Chargé de Préparation et de Réponse aux Catastrophes, Secrétaires Généraux des branches, Assistant comptable, Délégué FICR

Subordonnés

Volontaires et chauffeurs

Catégorie

OBJECTIF DU POSTE

Sous la responsabilité du Coordinateur national et sous la supervision directe du Superviseur de zone, l’Assistant chargé du Suivi-Évaluation travaillera en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles sur le terrain ainsi qu’avec le Coordinateur national MEAL. Il sera responsable de la mise en œuvre efficace et efficiente du système de Suivi-évaluation, d’apprentissage et de capitalisation de l’ensemble des interventions du projet. À ce titre, il contribuera à la conception, à la planification, au suivi et à l’évaluation des activités du projet, tant au niveau national que dans les zones d’intervention. Il veillera également à la gestion efficiente des ressources mises à sa disposition (humaines, financières et matérielles), dans le respect des procédures de l’organisation et des exigences du projet.

DESCRIPTION DE LA FONCTION

Le chargé (e) du Suivi-Evaluation aura comme responsabilité essentielle le suivi du rendement des activités de la CRM et de renforcer les capacités du personnel de la CRM dans les domaines du Suivi-évaluation, du rapportage et de la recherche de la performance.

Les tâches spécifiques comprennent, sans toutefois s’y limiter à :

Élaborer des plans de travail pour le suivi et l’évaluation du Projet.

Suivre l’avancement général des indicateurs du projet.

Renforcement des capacités des équipes de projets et responsables au niveau du siège pour concevoir, superviser la collecte des données et analyser les résultats.

Concevoir, tester et veiller au bon remplissage des outils de collecte de données.

Elaborer les rapports hebdomadaires, mensuels, trimestriels, et annuels.

Analyser et adapter les formats de rapportage de la CRM

Faire en cas de besoin des analyses secondaires à partir des bases de données disponibles pour assister l’équipe ainsi que développer et maintenir la bonne collaboration avec des partenaires et d’autres ressources de recherche pour une complémentarité des activités ;

Superviser la mise en œuvre et le maintien d’un système efficace et efficient de gestion de l’information (MIS) avec un accent particulier sur la collecte la saisie, l’analyse et la gestion des données relatives aux indicateurs de processus, d’activités et de résultats.

S’assurer de la mise en place un système robuste de gestion des bases de données relationnelles avec une interface accessible qui permet une double saisie des données et la vérification automatique des incohérences.

Encadrer le développement des outils de collecte des données spatiales et géoréférencées pour la production d’une cartographie qui peut être utilisée pour une prise de décisions programmatiques des interventions de la CRM.

Assurer le suivi des indicateurs de suivi des projets et programmes, analyser les données et dégager les tendances ;

Recevoir les rapports mensuels envoyés par les équipes de terrain, les analyser et les corriger si nécessaire avant de les transmettre au Coordinateur National.

Effectuer l’analyse comparative des résultats, types d’activités et fonds alloués dans le contrat et contrôler les niveaux d’activités par rapport aux dépenses

Exécuter toute autre tâche ou responsabilité qui lui sera confiée par son superviseur, en fonction des besoins du projet et du service.

PROFIL DU POSTE

Diplôme Maitrise en Statistiques ou en Suivi-évaluation ou en gestion de programme/projet ou, en sciences sociales ou, en démographie, économie, statistiques, santé publique, épidémiologie ou autre domaine en lien avec la recherche.

EXPERIENCES

Expérience de 5 ans minimum dans le domaine de Suivi-évaluation des programmes/Projets,

Expérience de 3 ans dans les organisations humanitaires,

Expérience avérée dans la conception, la mise en œuvre des travaux de recherche quantitative et qualitative, ainsi que dans l’analyse des données, dans l’élaboration des questionnaires et des masques de saisie, l’élaboration des cartographies en utilisant les coordonnées géographiques et l’élaboration des rapports

Expérience dans le domaine de Suivi-évaluation des programmes/Projets financés par les bailleurs de fonds comme le Gouvernement Américain.

APTITUDES

Une grande capacité d’organisation, de synthèse et de rédaction de rapports ;

Aisance dans la communication écrite et orale ;

Compétences interpersonnelles (capacité de facilitation, accompagnement, négociation, flexibilité, attitude empathique, travail en équipe) ;

Grande capacité d’analyse et d’interprétation des données statistiques ;

Très bonne maîtrise des logiciels Word, Excel, Powerpoint, et logiciels de gestion de base de données (EPI Info/ SPSS) ;

S’engager à respecter les Principes du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge.

ATOUTS

Une solide expérience dans le suivi évaluation des projets financés à travers le gouvernement Américain ;

Parler couramment l’anglais.

Connaissance du mouvement Croix-Rouge/croissant rouge

CONDITIONS DE TRAVAIL

Le poste est basé à Bamako avec des missions dans les régions de Mopti, Gao, Sikasso, Tombouctou et Kidal

Les horaires du travail sont conformes à ceux en vigueur dans le district de Bamako. Du fait des contraintes du projet et des responsabilités du poste, il lui est demandé une certaine souplesse quant aux horaires et jours de travail. Il est important de signaler que les horaires peuvent être modifiés pour répondre à des exigences des activités et du contexte humanitaire.

Date et lieu : —— /——–/———————-

Le salarié : Le Responsable Hiérarchique

Nom Prénom Nom Prénom

Dépôt de dossier physique

Les dossiers de candidature composés d’un CV, d’une Lettre de motivation, des diplômes et des Attestations de travail, d’au moins deux références professionnelles sont recevables au siège de la Croix-Rouge malienne, sis à Djélibougou en face de l’EDM, aux bureaux régionaux de la Croix Rouge Malienne.

Merci de mentionner sur le dossier le poste concerné ainsi que la référence de la localité de base.

Dépôt de dossier en ligne

Cliquer sur le lien suivant pour postuler en ligne : https://forms.cloud.microsoft/Pages/ResponsePage.aspx?id=OtCRK-LU9E2V9oxzVlGuWyFFxGjE9-9Mlp76VZra6olUQlZOV0kyRVBKSjhETlZQU1ZOM0Y3UFJCNy4u

Date limite de dépôt : jusqu’au Jeudi 27 août 2026 à 12h00 date limite de dépôt.